የH1B ደመወዝ መረጃ

መነሻ › አሠሪዎች › Boundary Bend Olives, Inc.

Boundary Bend Olives, Inc.: H-1B ደመወዞች እና ስፖንሰርሺፕ

Boundary Bend Olives, Inc. በፋይናንስ ዓመታት 2023–2026 ለH-1B እና ለተዛማጅ ቪዛዎች 7 የሥራ ሁኔታ ማመልከቻዎችን አቅርቧል፤ የተረጋገጡ፡ 7። መካከለኛ የተገለጸ ደመወዝ፡ $176,000።

ማመልከቻዎች (LCAs)7
የተረጋገጠ7
የአስቀምጭ አድራሻWoodland, CA
መካከለኛ የሚቀርብ ደመወዝ$176,000
የደመወዞች መካከለኛ ግማሽ$115,000–$265,000
ከ10ኛ እስከ 90ኛ ፐርሰንታይል$85,000–$310,000

Boundary Bend Olives, Inc. H-1B ቪዛዎችን ይደግፋል?

Boundary Bend Olives, Inc. በፋይናንስ ዓመታት 2023–2026 7 የሥራ ሁኔታ ማመልከቻዎችን አቅርቧል፤ የቅርብ ጊዜ የቀረበው በ14 ዲሴም 2025። LCA የH-1B ጥያቄ የመጀመሪያ ደረጃ ስለሆነ፣ አሠሳሪው H-1B ሠራተኞችን ደግፏል ወይም ለመደገፍ ተዘጋጅቷል፤ ለማንኛውም የተወሰነ ሥራ ስፖንሰርሺፕ አያረጋግጥም። የአሠሳሪውን የራሱ የሥራ ዝርዝሮች ይመልከቱ።

በሥራ ማዕረግ የተከፋፈሉ ደመወዞች

የስራ አስፈጻሚLCAsመካከለኛ ደመወዝ
Head of Sales & Marketing2$265,000
Laboratory Manager2$85,000
Chief Financial Officer1$325,000
Supply Chain Manager1$145,000
Vice President of Horticulture1$176,000

በፋይናንስ ዓመት መሠረት ማመልከቻዎች

የፋይናንስ ዓመትLCAsመካከለኛ ደመወዝ
FY20243$85,000
FY20251$325,000
FY20263$176,000

የሚገባ ደመወዝ ደረጃዎች

የሥራ ሚኒስቴር ለእያንዳንዱ ሙያ እና አካባቢ ከደረጃ I (መግቢያ) እስከ ደረጃ IV (ሙሉ በሙሉ ብቁ) ድረስ አራት የሚገባ ደመወዝ ደረጃዎችን ይወስናል። አሠሳሪው ከሥራው መስፈርቶች ጋር የሚስማማውን ደረጃ ይመርጣል።

ሥራዎቹ የት እንዳሉ

ሙያዎች

የቅርብ ጊዜ ማመልከቻዎች

የስራ አስፈጻሚመሠረታዊ ደመወዝአድራሻየቀረበበትየመጀመሪያ ቀንሁኔታ
Vice President of Horticulture$176,000–$200,000
H-1B1 (ቺሊ) · ደረጃ IV
Woodland, CA14 ዲሴም 202515 ጃንዩ 2026የተረጋገጠ
Supply Chain Manager$145,000–$175,000
E-3 · ደረጃ IV
Woodland, CA26 ኖቬም 20257 ጃንዩ 2026የተረጋገጠ
Head of Sales & Marketing$300,000
E-3 · ደረጃ IV
Woodland, CA10 ኖቬም 202524 ፌብሩ 2026የተረጋገጠ
Chief Financial Officer$325,000
E-3 · ደረጃ IV
Woodland, CA10 ዲሴም 202413 ዲሴም 2024የተረጋገጠ
Laboratory Manager$85,000
E-3 · ደረጃ II
Woodland, CA7 ሜይ 202430 ሜይ 2024የተረጋገጠ
Laboratory Manager$85,000
E-3 · ደረጃ II
Woodland, CA1 ሜይ 202410 ሜይ 2024የተረጋገጠ
Head of Sales & Marketing$230,000
E-3 · ደረጃ IV
Woodland, CA12 ዲሴም 20231 ማርች 2024የተረጋገጠ

ደመወዞች በእያንዳንዱ ማመልከቻ ላይ በተገለጸው ደመወዝ ዝቅተኛ ጫፍ ሲሆኑ ወደ ዓመታዊ መጠን ተቀይረዋል፤ ስታቲስቲክሶች የተረጋገጡ ሙሉ ጊዜ ማመልከቻዎችን ብቻ ይጠቀማሉ። LCA የቪዛ ማረጋገጫ አይደለም፤ አንድ LCA ለብዙ ቦታዎች ሊሸፍን ይችላል። ምንጭ፡ የአሜሪካ የሥራ ሚኒስቴር፣ OFLC LCA መረጃ ማሳያ መረጃ፣ የፋይናንስ ዓመታት 2023–2026 (የቅርብ ጊዜ ውሳኔ 30 ጁን 2026)።