የH1B ደመወዝ መረጃ

መነሻ › አሠሪዎች › ProEnergy Services, LLC

ProEnergy Services, LLC: H-1B ደመወዞች እና ስፖንሰርሺፕ

ProEnergy Services, LLC በፋይናንስ ዓመታት 2023–2026 ለH-1B እና ለተዛማጅ ቪዛዎች 6 የሥራ ሁኔታ ማመልከቻዎችን አቅርቧል፤ የተረጋገጡ፡ 6። መካከለኛ የተገለጸ ደመወዝ፡ $155,000።

ማመልከቻዎች (LCAs)6
የተረጋገጠ6
የአስቀምጭ አድራሻSedalia, MO
H-1B ጥገኛ አስቀምጭአይ
መካከለኛ የሚቀርብ ደመወዝ$155,000
የደመወዞች መካከለኛ ግማሽ$150,000–$164,875
ከ10ኛ እስከ 90ኛ ፐርሰንታይል$144,701–$175,750

ProEnergy Services, LLC H-1B ቪዛዎችን ይደግፋል?

ProEnergy Services, LLC በፋይናንስ ዓመታት 2023–2026 6 የሥራ ሁኔታ ማመልከቻዎችን አቅርቧል፤ የቅርብ ጊዜ የቀረበው በ8 ጁላይ 2025። LCA የH-1B ጥያቄ የመጀመሪያ ደረጃ ስለሆነ፣ አሠሳሪው H-1B ሠራተኞችን ደግፏል ወይም ለመደገፍ ተዘጋጅቷል፤ ለማንኛውም የተወሰነ ሥራ ስፖንሰርሺፕ አያረጋግጥም። የአሠሳሪውን የራሱ የሥራ ዝርዝሮች ይመልከቱ።

በሥራ ማዕረግ የተከፋፈሉ ደመወዞች

የስራ አስፈጻሚLCAsመካከለኛ ደመወዝ
Asset Development Engineer1$150,000
Project Engineering Manager1$150,000
Asset Development Manager1$166,500
Principal Electrical Engineer1$160,000
Principal Substation Engineer1$185,000
Engineering Project Controls Manager1$139,402

በፋይናንስ ዓመት መሠረት ማመልከቻዎች

የፋይናንስ ዓመትLCAsመካከለኛ ደመወዝ
FY20231$150,000
FY20243$160,000
FY20252$162,201

የሚገባ ደመወዝ ደረጃዎች

የሥራ ሚኒስቴር ለእያንዳንዱ ሙያ እና አካባቢ ከደረጃ I (መግቢያ) እስከ ደረጃ IV (ሙሉ በሙሉ ብቁ) ድረስ አራት የሚገባ ደመወዝ ደረጃዎችን ይወስናል። አሠሳሪው ከሥራው መስፈርቶች ጋር የሚስማማውን ደረጃ ይመርጣል።

ሥራዎቹ የት እንዳሉ

ሙያዎች

የቅርብ ጊዜ ማመልከቻዎች

የስራ አስፈጻሚመሠረታዊ ደመወዝአድራሻየቀረበበትየመጀመሪያ ቀንሁኔታ
Engineering Project Controls Manager$139,402–$145,000
ደረጃ II
Leawood, KS8 ጁላይ 202528 ጁላይ 2025የተረጋገጠ
Principal Substation Engineer$185,000
ደረጃ IV
Leawood, KS1 ኤፕሪ 202528 ኤፕሪ 2025የተረጋገጠ
Principal Electrical Engineer$160,000
ደረጃ IV
Alpharetta, GA15 ጁላይ 202412 ኦገስ 2024የተረጋገጠ
Asset Development Manager$166,500
ደረጃ IV
Houston, TX12 ኤፕሪ 20241 ኦክቶ 2024የተረጋገጠ
Project Engineering Manager$150,000
ደረጃ II
Olathe, KS29 ዲሴም 202322 ጃንዩ 2024የተረጋገጠ
Asset Development Engineer$150,000
ደረጃ IV
Houston, TX8 ኖቬም 202223 ማርች 2023የተረጋገጠ

ደመወዞች በእያንዳንዱ ማመልከቻ ላይ በተገለጸው ደመወዝ ዝቅተኛ ጫፍ ሲሆኑ ወደ ዓመታዊ መጠን ተቀይረዋል፤ ስታቲስቲክሶች የተረጋገጡ ሙሉ ጊዜ ማመልከቻዎችን ብቻ ይጠቀማሉ። LCA የቪዛ ማረጋገጫ አይደለም፤ አንድ LCA ለብዙ ቦታዎች ሊሸፍን ይችላል። ምንጭ፡ የአሜሪካ የሥራ ሚኒስቴር፣ OFLC LCA መረጃ ማሳያ መረጃ፣ የፋይናንስ ዓመታት 2023–2026 (የቅርብ ጊዜ ውሳኔ 30 ጁን 2026)።