Swasen Inc.: H-1B ደመወዞች እና ስፖንሰርሺፕ
Swasen Inc. በፋይናንስ ዓመታት 2023–2026 ለH-1B እና ለተዛማጅ ቪዛዎች 5 የሥራ ሁኔታ ማመልከቻዎችን አቅርቧል፤ የተረጋገጡ፡ 5። መካከለኛ የተገለጸ ደመወዝ፡ $136,000።
ማመልከቻዎች (LCAs)5
የተረጋገጠ5
የአስቀምጭ አድራሻWest Orange, NJ
H-1B ጥገኛ አስቀምጭአይ
መካከለኛ የሚቀርብ ደመወዝ$136,000
የደመወዞች መካከለኛ ግማሽ$122,262–$160,000
ከ10ኛ እስከ 90ኛ ፐርሰንታይል$90,905–$184,000
Swasen Inc. H-1B ቪዛዎችን ይደግፋል?
Swasen Inc. በፋይናንስ ዓመታት 2023–2026 5 የሥራ ሁኔታ ማመልከቻዎችን አቅርቧል፤ የቅርብ ጊዜ የቀረበው በ19 ሜይ 2026። LCA የH-1B ጥያቄ የመጀመሪያ ደረጃ ስለሆነ፣ አሠሳሪው H-1B ሠራተኞችን ደግፏል ወይም ለመደገፍ ተዘጋጅቷል፤ ለማንኛውም የተወሰነ ሥራ ስፖንሰርሺፕ አያረጋግጥም። የአሠሳሪውን የራሱ የሥራ ዝርዝሮች ይመልከቱ።
በሥራ ማዕረግ የተከፋፈሉ ደመወዞች
| የስራ አስፈጻሚ | LCAs | መካከለኛ ደመወዝ |
|---|---|---|
| PLM Senior Business Analyst | 1 | $122,262 |
| Technical Project Manager | 1 | $70,000 |
| Computer Software Engineers | 1 | $160,000 |
| Senior Software Developer (Windchill) | 1 | $136,000 |
| Senior Software Engineer | 1 | $200,000 |
በፋይናንስ ዓመት መሠረት ማመልከቻዎች
| የፋይናንስ ዓመት | LCAs | መካከለኛ ደመወዝ |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $122,262 |
| FY2025 | 2 | $115,000 |
| FY2026 | 2 | $168,000 |
የሚገባ ደመወዝ ደረጃዎች
የሥራ ሚኒስቴር ለእያንዳንዱ ሙያ እና አካባቢ ከደረጃ I (መግቢያ) እስከ ደረጃ IV (ሙሉ በሙሉ ብቁ) ድረስ አራት የሚገባ ደመወዝ ደረጃዎችን ይወስናል። አሠሳሪው ከሥራው መስፈርቶች ጋር የሚስማማውን ደረጃ ይመርጣል።
ሥራዎቹ የት እንዳሉ
ሙያዎች
የቅርብ ጊዜ ማመልከቻዎች
| የስራ አስፈጻሚ | መሠረታዊ ደመወዝ | አድራሻ | የቀረበበት | የመጀመሪያ ቀን | ሁኔታ |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Software Engineer | $200,000 ደረጃ IV | Troy, MI | 19 ሜይ 2026 | 1 ጁን 2026 | የተረጋገጠ |
| Senior Software Developer (Windchill) | $136,000 ደረጃ III | Morrisville, NC | 12 ዲሴም 2025 | 17 ዲሴም 2025 | የተረጋገጠ |
| Computer Software Engineers | $160,000 ደረጃ IV | Shippensburg, PA | 15 ጁላይ 2025 | 13 ኦክቶ 2025 | የተረጋገጠ |
| Technical Project Manager | $70,000 ደረጃ II | Ames, IA | 16 ጁን 2025 | 1 ኦክቶ 2025 | የተረጋገጠ |
| PLM Senior Business Analyst | $122,262 ደረጃ IV | West Chester, PA | 2 ኖቬም 2022 | 14 ኖቬም 2022 | የተረጋገጠ |
ደመወዞች በእያንዳንዱ ማመልከቻ ላይ በተገለጸው ደመወዝ ዝቅተኛ ጫፍ ሲሆኑ ወደ ዓመታዊ መጠን ተቀይረዋል፤ ስታቲስቲክሶች የተረጋገጡ ሙሉ ጊዜ ማመልከቻዎችን ብቻ ይጠቀማሉ። LCA የቪዛ ማረጋገጫ አይደለም፤ አንድ LCA ለብዙ ቦታዎች ሊሸፍን ይችላል። ምንጭ፡ የአሜሪካ የሥራ ሚኒስቴር፣ OFLC LCA መረጃ ማሳያ መረጃ፣ የፋይናንስ ዓመታት 2023–2026 (የቅርብ ጊዜ ውሳኔ 30 ጁን 2026)።