بيانات رواتب تأشيرة H-1B

الرئيسية › أصحاب العمل › Excell International Group, Inc.

⁨Excell International Group, Inc.⁩: رواتب H-1B ورعاية التأشيرات

قدمت ⁨Excell International Group, Inc.⁩ ⁨3⁩ طلبات شروط عمل لتأشيرات H-1B والتأشيرات ذات الصلة خلال السنوات المالية ⁨2023–2026⁩؛ المعتمدة منها: ⁨3⁩. متوسط الأجر المعروض: ⁨$105,206⁩.

الطلبات (LCAs)3
معتمد3
عنوان صاحب العملBridgewater, NJ
صاحب عمل يعتمد على H-1Bلا
الوسيط للراتب المعروض$105,206
النصف الأوسط للرواتب⁨$100,454⁩–⁨$105,602⁩
المئين العاشر إلى التسعين⁨$97,602⁩–⁨$105,839⁩

هل ترعى ⁨Excell International Group, Inc.⁩ تأشيرات H-1B؟

قدمت ⁨Excell International Group, Inc.⁩ ⁨3⁩ طلبات شروط عمل خلال السنوات المالية ⁨2023–2026⁩، وآخرها بتاريخ ⁨10‏/06‏/2025⁩. يُعد طلب LCA الخطوة الأولى في التماس H-1B، مما يعني أن صاحب العمل قد رعى أو استعد لرعاية عمال H-1B؛ لكنه لا يضمن الرعاية لوظيفة معينة. تحقق من إعلانات الوظائف الخاصة بصاحب العمل.

الرواتب حسب المسمى الوظيفي

المسمى الوظيفيطلبات LCAالراتب الوسيط
Full Stack Java Developer2$100,454
Full Stack .Net Developer1$105,997

الطلبات حسب السنة المالية

السنة الماليةطلبات LCAالراتب الوسيط
السنة المالية ⁨2023⁩1$95,701
السنة المالية ⁨2025⁩2$105,602

مستويات الأجر السائد

تحدد وزارة العمل أربعة مستويات للأجر السائد لكل مهنة ومنطقة، من المستوى الأول (مبتدئ) إلى المستوى الرابع (كفء تماماً). يختار صاحب العمل المستوى الذي يتوافق مع متطلبات الوظيفة.

مواقع الوظائف

المهن

أحدث الطلبات

المسمى الوظيفيالراتب الأساسيالموقعتاريخ التقديمتاريخ البدءالحالة
Full Stack .Net Developer$105,997
المستوى ⁨II⁩
Dallas, TX10‏/06‏/202510‏/09‏/2025معتمد
Full Stack Java Developer$105,206
المستوى ⁨II⁩
Dover, DE13‏/12‏/202423‏/05‏/2025معتمد
Full Stack Java Developer$95,701
المستوى ⁨II⁩
Dover, DE30‏/06‏/202311‏/07‏/2023معتمد

تُظهر الرواتب الحد الأدنى للأجر المعروض في كل طلب، محولاً إلى مبلغ سنوي؛ وتعتمد الإحصاءات على الطلبات المعتمدة بدوام كامل فقط. لا يُعد طلب LCA موافقة على التأشيرة، وقد يغطي طلب واحد عدة وظائف. المصدر: بيانات إفصاح LCA من مكتب اعتماد العمالة الأجنبية (OFLC) التابع لوزارة العمل الأمريكية، للسنوات المالية ⁨2023–2026⁩ (آخر قرار بتاريخ ⁨30‏/06‏/2026⁩).