الرئيسية › أصحاب العمل › SVS IT Systems, Inc
SVS IT Systems, Inc: رواتب H-1B ورعاية التأشيرات
قدمت SVS IT Systems, Inc 5 طلبات شروط عمل لتأشيرات H-1B والتأشيرات ذات الصلة خلال السنوات المالية 2023–2026؛ المعتمدة منها: 5. متوسط الأجر المعروض: $85,634.
هل ترعى SVS IT Systems, Inc تأشيرات H-1B؟
قدمت SVS IT Systems, Inc 5 طلبات شروط عمل خلال السنوات المالية 2023–2026، وآخرها بتاريخ 23/06/2025. يُعد طلب LCA الخطوة الأولى في التماس H-1B، مما يعني أن صاحب العمل قد رعى أو استعد لرعاية عمال H-1B؛ لكنه لا يضمن الرعاية لوظيفة معينة. تحقق من إعلانات الوظائف الخاصة بصاحب العمل.
الرواتب حسب المسمى الوظيفي
| المسمى الوظيفي | طلبات LCA | الراتب الوسيط |
|---|---|---|
| ServiceNow Developer | 3 | $85,634 |
| Dynamics 365 Consultant | 1 | $79,810 |
| Software Engineer | 1 | $85,634 |
الطلبات حسب السنة المالية
| السنة المالية | طلبات LCA | الراتب الوسيط |
|---|---|---|
| السنة المالية 2025 | 5 | $85,634 |
مستويات الأجر السائد
تحدد وزارة العمل أربعة مستويات للأجر السائد لكل مهنة ومنطقة، من المستوى الأول (مبتدئ) إلى المستوى الرابع (كفء تماماً). يختار صاحب العمل المستوى الذي يتوافق مع متطلبات الوظيفة.
مواقع الوظائف
المهن
أحدث الطلبات
| المسمى الوظيفي | الراتب الأساسي | الموقع | تاريخ التقديم | تاريخ البدء | الحالة |
|---|---|---|---|---|---|
| Dynamics 365 Consultant | $79,810 المستوى II | Jefferson City, MO | 23/06/2025 | 30/06/2025 | معتمد |
| Software Engineer | $85,634 المستوى II | Houston, TX | 23/06/2025 | 01/10/2025 | معتمد |
| ServiceNow Developer | $79,102 المستوى II | San Antonio, TX | 22/06/2025 | 01/10/2025 | معتمد |
| ServiceNow Developer | $85,634 المستوى II | San Antonio, TX | 22/06/2025 | 01/10/2025 | معتمد |
| ServiceNow Developer | $103,210 المستوى II | San Antonio, TX | 22/06/2025 | 01/10/2025 | معتمد |
تُظهر الرواتب الحد الأدنى للأجر المعروض في كل طلب، محولاً إلى مبلغ سنوي؛ وتعتمد الإحصاءات على الطلبات المعتمدة بدوام كامل فقط. لا يُعد طلب LCA موافقة على التأشيرة، وقد يغطي طلب واحد عدة وظائف. المصدر: بيانات إفصاح LCA من مكتب اعتماد العمالة الأجنبية (OFLC) التابع لوزارة العمل الأمريكية، للسنوات المالية 2023–2026 (آخر قرار بتاريخ 30/06/2026).