بيانات رواتب تأشيرة H-1B

الرئيسية › البطاقات الخضراء › EVS, Ltd.

⁨EVS, Ltd.⁩: رعاية البطاقة الخضراء (PERM)

قدمت ⁨EVS, Ltd.⁩ ⁨10⁩ طلبات اعتماد عمالة PERM تم اتخاذ قرارات بشأنها في السنوات المالية ⁨2024–2026⁩؛ المعتمدة منها: ⁨7⁩. وسيط الراتب المعروض ⁨$71,219⁩؛ وسيط الوقت من التقديم إلى الاعتماد: ⁨470⁩ يوماً.

طلبات PERM10
معتمد7
الوسيط للراتب المعروض$71,219
وسيط الأيام للاعتماد470
يعمل بالفعل لدى صاحب العمل40%
الموظفون (حسب التقديم)158
في النشاط منذ1979
عنوان صاحب العملSouth Bend, IN

رواتب H-1B في ⁨EVS, Ltd.⁩ →

المسميات الوظيفية

المسمى الوظيفيطلبات PERMالراتب الوسيط
Evs Team Assembler5$31,200
Civil Staff Engineer1$70,325
Electrical Project Engineer II1$87,152
Engineer II1$94,203
Electrical Engineer1$87,152
Electrical Staff Engineer1$71,219

مواقع العمل

المهن

أحدث القرارات

المسمى الوظيفيالراتب الأساسيالموقعتاريخ التقديمتم اتخاذ القرارالحالةأيام
Engineer II$94,203Eden Prairie, MN30‏/05‏/202518‏/06‏/2026معتمد384
Civil Staff Engineer$70,325Eden Prairie, MN23‏/04‏/202406‏/08‏/2025معتمد470
Evs Team Assembler$31,200–$41,600South Bend, IN19‏/11‏/202309‏/04‏/2025مرفوض—
Evs Team Assembler$31,200–$41,600South Bend, IN19‏/11‏/202309‏/04‏/2025مرفوض—
Evs Team Assembler$31,200–$41,600South Bend, IN19‏/11‏/202309‏/04‏/2025مرفوض—
Evs Team Assembler$31,200–$41,600South Bend, IN21‏/10‏/202308‏/04‏/2025معتمد535
Evs Team Assembler$31,200–$41,600South Bend, IN21‏/10‏/202308‏/04‏/2025معتمد535
Electrical Project Engineer II$87,152Eden Prairie, MN27‏/09‏/202316‏/01‏/2025معتمد، منتهي الصلاحية477
Electrical Staff Engineer$71,219Eden Prairie, MN27‏/06‏/202305‏/09‏/2024معتمد436
Electrical Engineer$87,152Eden Prairie, MN23‏/06‏/202305‏/09‏/2024معتمد440

تمثل الرواتب الحد الأدنى للأجر المعروض في كل طلب، محولةً إلى مبلغ سنوي؛ وتعتمد الإحصائيات على الطلبات المعتمدة بدوام كامل. شهادة PERM هي خطوة واحدة نحو البطاقة الخضراء؛ وتقوم USCIS باتخاذ القرار بشأن الالتماس. هذا ليس نصيحة قانونية. المصدر: بيانات الإفصاح عن شهادة PERM من مكتب اعتماد العمالة الأجنبية (OFLC) التابع لوزارة العمل الأمريكية، للسنوات المالية ⁨2024–2026⁩ (آخر قرار بتاريخ ⁨30‏/06‏/2026⁩).