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Pattern Computer, Inc.: H-1B वेतन और प्रायोजन

Pattern Computer, Inc. ने वित्तीय वर्ष 2023–2026 में H-1B और संबंधित वीजा के लिए 3 श्रम स्थिति आवेदन दाखिल किए; प्रमाणित: 3। मध्य प्रस्तावित वेतन: $141,947।

आवेदन (एलसीए)3

प्रमाणित3

नियोक्ता का पताRedmond, WA

एच-1बी निर्भर नियोक्तानहीं

माध्यिका प्रस्तावित वेतन$141,947

वेतन का मध्य आधा$138,568–$145,974

10वें–90वें प्रतिशतक$136,540–$148,389

क्या Pattern Computer, Inc. H-1B वीजा प्रायोजित करता है?

Pattern Computer, Inc. ने वित्तीय वर्ष 2023–2026 में 3 श्रम स्थिति आवेदन दाखिल किए, सबसे नवीनतम Apr 1, 2026 को प्रस्तुत किया गया। एक LCA H-1B याचिका का पहला चरण है, इसलिए नियोक्ता ने H-1B कर्मचारियों को प्रायोजित किया है या प्रायोजन के लिए तैयार किया है; यह किसी विशेष पद के लिए प्रायोजन की गारंटी नहीं देता है। नियोक्ता की अपनी नौकरी सूचियों की जांच करें।

पद शीर्षक के अनुसार वेतन

पदनाम	एलसीए	मध्यक वेतन
Software Engineer - Machine Learning and Computer Vision	2	$138,568
Sr. Data Scientist	1	$150,000

वित्तीय वर्ष के अनुसार आवेदन

वित्तीय वर्ष	एलसीए	मध्यक वेतन
वित्त वर्ष 2023	1	$135,188
वित्त वर्ष 2024	1	$150,000
वित्त वर्ष 2026	1	$141,947

श्रम विभाग प्रत्येक व्यवसाय और क्षेत्र के लिए चार प्रचलित वेतन स्तर निर्धारित करता है, स्तर I (प्रवेश) से स्तर IV (पूर्ण योग्यता) तक। नियोक्ता उस स्तर का चयन करता है जो पद की आवश्यकताओं से मेल खाता हो।

जहां नौकरियां हैं

Redmond, WA3

व्यवसाय

नवीनतम आवेदन

पदनाम	आधार वेतन	स्थान	जमा किया गया	प्रारंभ तिथि	स्थिति
Software Engineer - Machine Learning and Computer Vision	$141,947 स्तर II	Redmond, WA	Apr 1, 2026	Oct 1, 2026	प्रमाणित
Sr. Data Scientist	$150,000 स्तर III	Redmond, WA	Apr 23, 2024	Oct 1, 2024	प्रमाणित
Software Engineer - Machine Learning and Computer Vision	$135,188 स्तर I	Redmond, WA	Aug 22, 2023	Oct 1, 2023	प्रमाणित

वेतन प्रत्येक आवेदन पर प्रस्तावित वेतन के निचले छोर से होते हैं, जिन्हें वार्षिक राशि में बदला गया है; आंकड़े केवल प्रमाणित पूर्णकालिक आवेदनों का उपयोग करते हैं। एक LCA वीजा स्वीकृति नहीं है और एक LCA कई पदों को कवर कर सकता है। स्रोत: अमेरिकी श्रम विभाग, OFLC LCA प्रकटीकरण डेटा, वित्तीय वर्ष 2023–2026 (नवीनतम निर्णय Jun 30, 2026)।