Данни за заплати по H1B

Начало › Работодатели › Arbor Land Design, LLC

Arbor Land Design, LLC: Заплати и спонсорство H-1B

Arbor Land Design, LLC е подала 4 заявления за условия на труд за визи H-1B и свързани визи във финансови години 2023–2026; удостоверени: 3. Медианна предложена заплата: $59 000.

Заявления (LCA)4
Сертифициран3
Адрес на работодателяGreenville, SC
Работодател, зависещ от H-1BНе
Медианна предложена заплата$59 000
Средна половина на заплатите$58 500–$59 000
10-и–90-и перцентил$58 200–$59 000

Спонсорира ли Arbor Land Design, LLC визи H-1B?

Arbor Land Design, LLC е подала 4 заявления за условия на труд във финансови години 2023–2026, последното е подадено на 27.03.2024 г.. LCA е първата стъпка от молбата за H-1B, така че работодателят е спонсорирал или е подготвял спонсорство за работници H-1B; това не гарантира спонсорство за конкретна длъжност. Проверете обявите за работа на самия работодател.

Заплати по длъжност

ДлъжностLCAМедианна заплата
Civil Engineer4$59 000

Заявления по финансови години

Фискална годинаLCAМедианна заплата
ФГ20232$58 000
ФГ20242$59 000

Нива на преобладаваща заплата

Министерството на труда определя четири нива на преобладаваща заплата за всяка професия и регион, от Ниво I (начално) до Ниво IV (пълна компетентност). Работодателят избира нивото, което отговаря на изискванията за длъжността.

Къде са работните места

Професии

Последни заявления

ДлъжностОсновна заплатаМестоположениеПодаденоНачална датаСтатус
Civil Engineer$59 000–$71 500
Ниво I
Greenville, SC27.03.2024 г.30.04.2024 г.Сертифициран
Civil Engineer$59 000–$71 500
Ниво I
Simpsonville, SC26.03.2024 г.29.04.2024 г.Сертифициран
Civil Engineer$58 000–$64 000
Ниво I
Greenville, SC22.01.2023 г.28.04.2023 г.Сертифициран
Civil Engineer$58 000–$64 000
Ниво I
Greenville, SC12.01.2023 г.28.04.2023 г.Отхвърлен

Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).