Данни за заплати по H1B

Начало › Работодатели › Benme Corp

Benme Corp: Заплати и спонсорство H-1B

Benme Corp е подала 3 заявления за условия на труд за визи H-1B и свързани визи във финансови години 2023–2026; удостоверени: 3. Медианна предложена заплата: $52 957.

Заявления (LCA)3
Сертифициран3
Адрес на работодателяDoral, FL
Работодател, зависещ от H-1BНе
Медианна предложена заплата$52 957
Средна половина на заплатите$50 877–$62 566
10-и–90-и перцентил$49 629–$68 332

Спонсорира ли Benme Corp визи H-1B?

Benme Corp е подала 3 заявления за условия на труд във финансови години 2023–2026, последното е подадено на 16.04.2024 г.. LCA е първата стъпка от молбата за H-1B, така че работодателят е спонсорирал или е подготвял спонсорство за работници H-1B; това не гарантира спонсорство за конкретна длъжност. Проверете обявите за работа на самия работодател.

Заплати по длъжност

ДлъжностLCAМедианна заплата
Immigration Law Clerk2$60 486
Legal Consultant1$52 957

Заявления по финансови години

Фискална годинаLCAМедианна заплата
ФГ20231$52 957
ФГ20242$60 486

Нива на преобладаваща заплата

Министерството на труда определя четири нива на преобладаваща заплата за всяка професия и регион, от Ниво I (начално) до Ниво IV (пълна компетентност). Работодателят избира нивото, което отговаря на изискванията за длъжността.

Къде са работните места

Професии

Последни заявления

ДлъжностОсновна заплатаМестоположениеПодаденоНачална датаСтатус
Immigration Law Clerk$48 797
Ниво II
Sweetwater, FL16.04.2024 г.1.10.2024 г.Сертифициран
Immigration Law Clerk$72 176
Ниво I
Sweetwater, FL16.04.2024 г.1.10.2024 г.Сертифициран
Legal Consultant$52 957
Ниво I
Doral, FL17.03.2023 г.29.03.2023 г.Сертифициран

Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).