Данни за заплати по H1B

Начало › Работодатели › Falck Mobile Health Corp

Falck Mobile Health Corp: Заплати и спонсорство H-1B

Falck Mobile Health Corp е подала 3 заявления за условия на труд за визи H-1B и свързани визи във финансови години 2023–2026; удостоверени: 3. Медианна предложена заплата: $63 024.

Заявления (LCA)3
Сертифициран3
Адрес на работодателяSan Diego, CA
Медианна предложена заплата$63 024
Средна половина на заплатите$61 121–$63 024
10-и–90-и перцентил$59 979–$63 024

Спонсорира ли Falck Mobile Health Corp визи H-1B?

Falck Mobile Health Corp е подала 3 заявления за условия на труд във финансови години 2023–2026, последното е подадено на 19.06.2026 г.. LCA е първата стъпка от молбата за H-1B, така че работодателят е спонсорирал или е подготвял спонсорство за работници H-1B; това не гарантира спонсорство за конкретна длъжност. Проверете обявите за работа на самия работодател.

Заплати по длъжност

ДлъжностLCAМедианна заплата
Paramedic3$63 024

Заявления по финансови години

Фискална годинаLCAМедианна заплата
ФГ20251$59 218
ФГ20262$63 024

Нива на преобладаваща заплата

Министерството на труда определя четири нива на преобладаваща заплата за всяка професия и регион, от Ниво I (начално) до Ниво IV (пълна компетентност). Работодателят избира нивото, което отговаря на изискванията за длъжността.

Къде са работните места

Професии

Последни заявления

ДлъжностОсновна заплатаМестоположениеПодаденоНачална датаСтатус
Paramedic$63 024
E-3 · Ниво II
San Diego, CA19.06.2026 г.31.08.2026 г.Сертифициран
Paramedic$63 024
E-3 · Ниво II
San Diego, CA19.06.2026 г.31.08.2026 г.Сертифициран
Paramedic$59 218
E-3 · Ниво II
San Diego, CA16.05.2025 г.18.06.2025 г.Сертифициран

Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).