Начало › Работодатели › Indiana University Purdue University Indianapolis › Assistant Professor of Clinical Pediatrics
Assistant Professor of Clinical Pediatrics в Indiana University Purdue University Indianapolis: H-1B заплати
6 заявки за условия на труд за длъжността Assistant Professor of Clinical Pediatrics в Indiana University Purdue University Indianapolis. Медиана на предложената основна заплата —; средна половина —–—.
Заявки
| Основна заплата | Местоположение | Подадено | Начална дата | Статус |
|---|---|---|---|---|
| $191 360 непълно работно време · Ниво I | Indianapolis, IN | 3.05.2024 г. | 1.07.2024 г. | Сертифициран, след това оттеглен |
| $191 360 непълно работно време · Ниво I | Indianapolis, IN | 10.04.2024 г. | 1.07.2024 г. | Сертифициран, след това оттеглен |
| $230 880 непълно работно време · Ниво III | Indianapolis, IN | 13.09.2023 г. | 1.11.2023 г. | Сертифициран |
| $178 880 непълно работно време · Ниво III | Indianapolis, IN | 12.06.2023 г. | 1.09.2023 г. | Сертифициран |
| $178 880 непълно работно време · Ниво III | Indianapolis, IN | 30.05.2023 г. | 1.07.2023 г. | Сертифициран, след това оттеглен |
| $237 120 непълно работно време · Ниво III | Indianapolis, IN | 5.10.2022 г. | 1.11.2022 г. | Сертифициран |
Assistant Professor of Clinical Pediatrics при всички работодатели →
Други длъжности в Indiana University Purdue University Indianapolis
- Postdoctoral Fellow$57 304
- Assistant Research Professor$70 000
- Assistant Professor$110 000
- Medical Resident$65 414
- Assistant Professor of Clinical Medicine—
- Medical Fellow$70 502
- Research Analyst$54 000
- Research Associate$61 266
- Clinical Assistant Professor$106 500
- Associate Professor$129 336
Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).