Начало › Работодатели › LSP USA, LLC
LSP USA, LLC: Заплати и спонсорство H-1B
LSP USA, LLC е подала 19 заявления за условия на труд за визи H-1B и свързани визи във финансови години 2023–2026; удостоверени: 19. Медианна предложена заплата: $65 000.
Спонсорира ли LSP USA, LLC визи H-1B?
LSP USA, LLC е подала 19 заявления за условия на труд във финансови години 2023–2026, последното е подадено на 8.06.2026 г.. LCA е първата стъпка от молбата за H-1B, така че работодателят е спонсорирал или е подготвял спонсорство за работници H-1B; това не гарантира спонсорство за конкретна длъжност. Проверете обявите за работа на самия работодател.
Заявки за Green Card (PERM) в LSP USA, LLC: 3 →
Заплати по длъжност
| Длъжност | LCA | Медианна заплата |
|---|---|---|
| Electrical Engineer | 4 | $63 565 |
| Mechanical Systems Engineer | 4 | $81 750 |
| Software Engineer | 3 | $70 699 |
| Software Quality Engineer | 3 | $70 500 |
| Mechanical Engineer | 2 | $63 100 |
| Robotics Engineer | 1 | $62 000 |
| Mechatronics Engineer | 1 | $60 000 |
| Control Systems Engineer | 1 | $65 000 |
Заявления по финансови години
| Фискална година | LCA | Медианна заплата |
|---|---|---|
| ФГ2024 | 4 | $63 500 |
| ФГ2025 | 8 | $63 565 |
| ФГ2026 | 7 | $82 000 |
Нива на преобладаваща заплата
Министерството на труда определя четири нива на преобладаваща заплата за всяка професия и регион, от Ниво I (начално) до Ниво IV (пълна компетентност). Работодателят избира нивото, което отговаря на изискванията за длъжността.
Къде са работните места
Професии
- Mechanical Engineers6
- Electrical Engineers4
- Mechatronics Engineers3
- Software Developers3
- Software Quality Assurance Analysts and Testers3
Последни заявления
| Длъжност | Основна заплата | Местоположение | Подадено | Начална дата | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Control Systems Engineer | $65 000 Ниво I | Niles, OH | 8.06.2026 г. | 1.07.2026 г. | Сертифициран |
| Mechanical Systems Engineer | $90 500 Ниво I | Niles, OH | 5.06.2026 г. | 1.10.2026 г. | Сертифициран |
| Mechanical Systems Engineer | $90 500 Ниво I | Niles, OH | 5.06.2026 г. | 1.10.2026 г. | Сертифициран |
| Software Quality Engineer | $82 000 Ниво I | Niles, OH | 5.06.2026 г. | 1.10.2026 г. | Сертифициран |
| Mechanical Systems Engineer | $73 000 Ниво I | Niles, OH | 5.06.2026 г. | 1.10.2026 г. | Сертифициран |
| Software Engineer | $90 000 Ниво I | Niles, OH | 5.06.2026 г. | 1.07.2026 г. | Сертифициран |
| Software Quality Engineer | $70 500 Ниво I | Niles, OH | 5.06.2026 г. | 16.06.2026 г. | Сертифициран |
| Software Engineer | $70 699 Ниво I | Niles, OH | 10.06.2025 г. | 1.10.2025 г. | Сертифициран |
| Software Quality Engineer | $68 661 Ниво I | Niles, OH | 9.06.2025 г. | 1.10.2025 г. | Сертифициран |
| Electrical Engineer | $63 565 Ниво I | Niles, OH | 9.06.2025 г. | 1.10.2025 г. | Сертифициран |
| Mechanical Systems Engineer | $61 200 Ниво I | Niles, OH | 9.06.2025 г. | 1.10.2025 г. | Сертифициран |
| Software Engineer | $64 334 Ниво I | Niles, OH | 6.06.2025 г. | 1.10.2025 г. | Сертифициран |
| Electrical Engineer | $63 565 Ниво I | Niles, OH | 6.06.2025 г. | 1.10.2025 г. | Сертифициран |
| Mechanical Engineer | $61 200 Ниво I | Niles, OH | 6.06.2025 г. | 1.10.2025 г. | Сертифициран |
| Electrical Engineer | $63 565 Ниво I | Niles, OH | 14.04.2025 г. | 1.10.2025 г. | Сертифициран |
| Mechanical Engineer | $65 000 Ниво I | Niles, OH | 23.08.2024 г. | 19.09.2024 г. | Сертифициран |
| Mechatronics Engineer | $60 000 Ниво I | Niles, OH | 30.05.2024 г. | 1.10.2024 г. | Сертифициран |
| Robotics Engineer | $62 000 Ниво I | Niles, OH | 30.05.2024 г. | 1.10.2024 г. | Сертифициран |
| Electrical Engineer | $65 000 Ниво I | Niles, OH | 30.05.2024 г. | 1.10.2024 г. | Сертифициран |
Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).