Данни за заплати по H1B

Начало › Работодатели › M3 Tek Systems Inc

M3 Tek Systems Inc: Заплати и спонсорство H-1B

M3 Tek Systems Inc е подала 6 заявления за условия на труд за визи H-1B и свързани визи във финансови години 2023–2026; удостоверени: 6. Медианна предложена заплата: $83 064.

Заявления (LCA)6
Сертифициран6
Адрес на работодателяSugar Land, TX
Работодател, зависещ от H-1BНе
Медианна предложена заплата$83 064
Средна половина на заплатите$81 052–$85 030
10-и–90-и перцентил$76 492–$91 666

Спонсорира ли M3 Tek Systems Inc визи H-1B?

M3 Tek Systems Inc е подала 6 заявления за условия на труд във финансови години 2023–2026, последното е подадено на 10.11.2025 г.. LCA е първата стъпка от молбата за H-1B, така че работодателят е спонсорирал или е подготвял спонсорство за работници H-1B; това не гарантира спонсорство за конкретна длъжност. Проверете обявите за работа на самия работодател.

Заплати по длъжност

ДлъжностLCAМедианна заплата
Software Test Engineer4$83 064
Software Developer2$85 124

Заявления по финансови години

Фискална годинаLCAМедианна заплата
ФГ20242$89 700
ФГ20252$76 492
ФГ20262$85 030

Нива на преобладаваща заплата

Министерството на труда определя четири нива на преобладаваща заплата за всяка професия и регион, от Ниво I (начално) до Ниво IV (пълна компетентност). Работодателят избира нивото, което отговаря на изискванията за длъжността.

Къде са работните места

Професии

Последни заявления

ДлъжностОсновна заплатаМестоположениеПодаденоНачална датаСтатус
Software Test Engineer$85 030
Ниво II
Charlotte, NC10.11.2025 г.10.11.2025 г.Сертифициран
Software Test Engineer$85 030
Ниво II
Charlotte, NC6.11.2025 г.6.11.2025 г.Сертифициран
Software Test Engineer$81 037
Ниво II
Charlotee, NC19.06.2025 г.19.06.2025 г.Сертифициран
Software Developer$71 947
Ниво I
Wesley Chapel, FL19.06.2025 г.1.10.2025 г.Сертифициран
Software Test Engineer$81 099
Ниво II
Sugar Land, TX7.06.2024 г.1.10.2024 г.Сертифициран
Software Developer$98 301
Ниво II
Sugar Land, TX7.06.2024 г.1.10.2024 г.Сертифициран

Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).