Начало › Работодатели › Quarles & Brady LLP
Quarles & Brady LLP: Заплати и спонсорство H-1B
Quarles & Brady LLP е подала 4 заявления за условия на труд за визи H-1B и свързани визи във финансови години 2023–2026; удостоверени: 4. Медианна предложена заплата: $112 650.
Спонсорира ли Quarles & Brady LLP визи H-1B?
Quarles & Brady LLP е подала 4 заявления за условия на труд във финансови години 2023–2026, последното е подадено на 12.03.2025 г.. LCA е първата стъпка от молбата за H-1B, така че работодателят е спонсорирал или е подготвял спонсорство за работници H-1B; това не гарантира спонсорство за конкретна длъжност. Проверете обявите за работа на самия работодател.
Заплати по длъжност
| Длъжност | LCA | Медианна заплата |
|---|---|---|
| Legal Specialist | 1 | $110 300 |
| Patent Engineer (Electrical and Computer Engineering) | 1 | $100 000 |
| Patent Agent (Manufacturing and Emerging Technologies) | 1 | $115 000 |
| Attorney | 1 | $195 000 |
Заявления по финансови години
| Фискална година | LCA | Медианна заплата |
|---|---|---|
| ФГ2024 | 3 | $110 300 |
| ФГ2025 | 1 | $195 000 |
Нива на преобладаваща заплата
Министерството на труда определя четири нива на преобладаваща заплата за всяка професия и регион, от Ниво I (начално) до Ниво IV (пълна компетентност). Работодателят избира нивото, което отговаря на изискванията за длъжността.
Къде са работните места
Професии
Последни заявления
| Длъжност | Основна заплата | Местоположение | Подадено | Начална дата | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Attorney | $195 000 Ниво III | Chicago, IL | 12.03.2025 г. | 6.06.2025 г. | Сертифициран |
| Patent Agent (Manufacturing and Emerging Technologies) | $115 000 Ниво II | Littleton, CO | 28.08.2024 г. | 1.10.2024 г. | Сертифициран |
| Patent Engineer (Electrical and Computer Engineering) | $100 000 Ниво II | Milwaukee, WI | 6.06.2024 г. | 1.10.2024 г. | Сертифициран |
| Legal Specialist | $110 300 Ниво IV | Washington, DC | 12.02.2024 г. | 19.07.2024 г. | Сертифициран |
Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).