Начало › Работодатели › Spirit Aerosystems, Inc.
Spirit Aerosystems, Inc.: Заплати и спонсорство H-1B
Spirit Aerosystems, Inc. е подала 4 заявления за условия на труд за визи H-1B и свързани визи във финансови години 2023–2026; удостоверени: 4. Медианна предложена заплата: $102 425.
Спонсорира ли Spirit Aerosystems, Inc. визи H-1B?
Spirit Aerosystems, Inc. е подала 4 заявления за условия на труд във финансови години 2023–2026, последното е подадено на 5.08.2025 г.. LCA е първата стъпка от молбата за H-1B, така че работодателят е спонсорирал или е подготвял спонсорство за работници H-1B; това не гарантира спонсорство за конкретна длъжност. Проверете обявите за работа на самия работодател.
Заплати по длъжност
| Длъжност | LCA | Медианна заплата |
|---|---|---|
| Engineering Quality Assurance | 2 | $102 875 |
| Structural Analysis Engineer III | 1 | $110 000 |
| Structural Analysis Engineer | 1 | $58 739 |
Заявления по финансови години
| Фискална година | LCA | Медианна заплата |
|---|---|---|
| ФГ2023 | 1 | $94 850 |
| ФГ2025 | 2 | $84 370 |
| ФГ2026 | 1 | $110 900 |
Нива на преобладаваща заплата
Министерството на труда определя четири нива на преобладаваща заплата за всяка професия и регион, от Ниво I (начално) до Ниво IV (пълна компетентност). Работодателят избира нивото, което отговаря на изискванията за длъжността.
Къде са работните места
Професии
Последни заявления
| Длъжност | Основна заплата | Местоположение | Подадено | Начална дата | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Engineering Quality Assurance | $110 900 Ниво II | Dallas, TX | 5.08.2025 г. | 15.08.2025 г. | Сертифициран, след това оттеглен |
| Structural Analysis Engineer III | $110 000 Ниво I | Dallas, TX | 5.06.2025 г. | 1.10.2025 г. | Сертифициран |
| Engineering Quality Assurance | $94 850 Ниво II | Dallas, TX | 18.07.2023 г. | 4.11.2023 г. | Сертифициран |
| Structural Analysis Engineer | $58 739–$80 000 Ниво I | Dallas, TX | 24.05.2022 г. | 1.10.2022 г. | Сертифициран, след това оттеглен |
Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).