Данни за заплати по H1B

Начало › Работодатели › Sr1

Sr1: Заплати и спонсорство H-1B

Sr1 е подала 3 заявления за условия на труд за визи H-1B и свързани визи във финансови години 2023–2026; удостоверени: 3. Медианна предложена заплата: $85 000.

Заявления (LCA)3
Сертифициран3
Адрес на работодателяRidgeland, MS
Работодател, зависещ от H-1BНе
Медианна предложена заплата$85 000
Средна половина на заплатите$72 500–$85 000
10-и–90-и перцентил$65 000–$85 000

Спонсорира ли Sr1 визи H-1B?

Sr1 е подала 3 заявления за условия на труд във финансови години 2023–2026, последното е подадено на 24.08.2025 г.. LCA е първата стъпка от молбата за H-1B, така че работодателят е спонсорирал или е подготвял спонсорство за работници H-1B; това не гарантира спонсорство за конкретна длъжност. Проверете обявите за работа на самия работодател.

Заплати по длъжност

ДлъжностLCAМедианна заплата
STEM Learning Designer2$85 000
Data Analyst & Technology Specialist1$60 000

Заявления по финансови години

Фискална годинаLCAМедианна заплата
ФГ20253$85 000

Нива на преобладаваща заплата

Министерството на труда определя четири нива на преобладаваща заплата за всяка професия и регион, от Ниво I (начално) до Ниво IV (пълна компетентност). Работодателят избира нивото, което отговаря на изискванията за длъжността.

Къде са работните места

Професии

Последни заявления

ДлъжностОсновна заплатаМестоположениеПодаденоНачална датаСтатус
STEM Learning Designer$85 000
Ниво II
Ridgeland, MS24.08.2025 г.22.09.2025 г.Сертифициран
Data Analyst & Technology Specialist$60 000
Ниво I
Ridgeland, MS17.06.2025 г.1.10.2025 г.Сертифициран
STEM Learning Designer$85 000
Ниво II
Ridgeland, MS17.06.2025 г.1.10.2025 г.Сертифициран

Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).