Начало › Професии › Regulatory Affairs Specialists › Piscataway, NJ
Regulatory Affairs Specialists в Piscataway, NJ: H-1B заплати
36 заявки за условия на труд за тази професия с работно място в Piscataway, NJ. Медиана на предложената основна заплата $85 000; средна половина $62 837–$100 000.
По ниво на заплащане
| Ниво на заплащане | Медианна заплата |
|---|---|
| Ниво I (начално) | $62 837 |
| Ниво II (квалифициран) | $85 000 |
| Ниво III (опитен) | $100 000 |
| Ниво IV (пълнокомпетентен) | $125 735 |
Министерството на труда определя четири нива на преобладаваща заплата за всяка професия и регион, от Ниво I (начално) до Ниво IV (пълна компетентност). Работодателят избира нивото, което отговаря на изискванията за длъжността.
Работодатели
| Работодател | LCA | Медианна заплата |
|---|---|---|
| APPCO Pharma LLC | 8 | $69 250 |
| Amneal Pharmaceuticals, LLC | 6 | $100 000 |
| Hetero USA Inc. | 3 | $110 500 |
| Proempire LLC | 3 | $98 400 |
| Reyogmar Technologies Inc | 2 | $85 000 |
| Camber Pharmaceuticals, Inc. | 2 | $92 500 |
| Vakula Technologies Inc. | 2 | $71 718 |
| Splint Pharma LLC | 1 | $69 139 |
| TK-Chain LLC | 1 | $60 000 |
| Chanel, Inc. | 1 | $110 000 |
| Pharmaron US Clinical Services, Inc. | 1 | $59 197 |
| Freyr,Inc. | 1 | $125 735 |
| Kashiv BioSciences LLC | 1 | $100 000 |
| G R Validation and Compliance Services, Inc | 1 | $68 000 |
| Stark Associates LLC | 1 | $62 837 |
| Millennial Pharma LLC | 1 | $62 837 |
| MSN Pharmaceuticals Inc | 1 | $62 837 |
Длъжности
- Regulatory Affairs Associate5
- Regulatory Compliance Officer3
- Regulatory Affair Specialist3
- Regulatory & Compliance Analyst2
- Sr. Regulatory Affairs Specialist2
- Senior Regulatory Affairs Associate2
- Regulatory Affairs Specialist2
- Drug Safety Associate1
- Regulatory Affairs Manager1
- QA Manager1
- Manager, Regulatory Affairs1
- Principal Regulatory Affairs Specialist, CMC1
- Study Start-Up Specialist1
- Sr. Pharmaceutical Packaging Manager1
- Regulatory Affairs Specialty Associate II1
H-1B спонсори в Piscataway, NJ →
Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).