Dades salarials H1B

Inici › Empresaris › Techbow LLC

Techbow LLC: Salaris i patrocinis H-1B

Techbow LLC va presentar 3 sol·licituds de condicions laborals per a visats H-1B i relacionats en els anys fiscals 2023–2026; certificades: 3. Salari ofert mediana: —.

Sol·licituds (LCA)3
Certificat3
Adreça de l'ocupadorSanta Clara, CA
Ocupador dependent d'H-1BNo

Patrocina Techbow LLC visats H-1B?

Techbow LLC va presentar 3 sol·licituds de condicions laborals en els anys fiscals 2023–2026, l'última presentada el 24 de maig 2024. Una LCA és el primer pas d'una petició H-1B, per tant, l'ocupador ha patrocinat o s'ha preparat per patrocinar treballadors H-1B; això no garanteix el patrocini per a cap lloc concret. Consulta les ofertes de treball pròpies de l'ocupador.

Salaris per càrrec

CàrrecLCASalari mitjà
Software Development Engineer2—
Computer Science Teacher1—

Sol·licituds per any fiscal

Exercici fiscalLCASalari mitjà
FY20232—
FY20241—

Nivells de salari vigent

El Departament de Treball estableix quatre nivells de salari vigent per a cada ocupació i zona, des del Nivell I (entrada) fins al Nivell IV (plenament competent). L'ocupador tria el nivell que coincideix amb els requisits del lloc.

On són els llocs de treball

Ocupacions

Sol·licituds més recents

CàrrecSalari baseUbicacióPresentatData d'iniciEstat
Computer Science Teacher$79.227
mitja jornada · Nivell I
Santa Clara, CA24 de maig 20241 d’oct. 2024Certificat
Software Development Engineer$135.283
mitja jornada · Nivell I
Santa Clara, CA5 de set. 202318 de set. 2023Certificat
Software Development Engineer$115.586
mitja jornada · Nivell I
Santa Clara, CA28 d’abr. 20231 d’oct. 2023Certificat

Els salaris són el límit inferior del salari ofert a cada sol·licitud, convertit a una quantitat anual; les estadístiques utilitzen només sol·licituds certificades a temps complet. Una LCA no és una aprovació de visat i una sola LCA pot cobrir diversos llocs de treball. Font: Departament de Treball dels EUA, dades de divulgació LCA OFLC, anys fiscals 2023–2026 (última decisió: 30 de juny 2026).