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DVR Softek Inc. : Salaires et parrainage H-1B

DVR Softek Inc. a déposé 59 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et associés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 59. Salaire médian offert : $95,000.

Un employeur dépendant H-1B a une part importante de travailleurs H-1B (par exemple 15 % ou plus d'une main-d'œuvre de 51 personnes ou plus) et doit suivre des règles supplémentaires pour ne pas déplacer les travailleurs américains.

DVR Softek Inc. sponsorise-t-il les visas H-1B ?

DVR Softek Inc. a déposé 59 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le May 27, 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a sponsorisé ou préparé le sponsoring de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le sponsoring pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi propres à l'employeur.

Demande di carta verde (PERM) per DVR Softek Inc.: 8 →

Salaires par intitulé de poste

Demandes par exercice fiscal

Niveaux de salaire prévalent

• Livellu I (principiante)3%
• Livellu II (qualificatu)84%
• Livellu III (espertu)7%
• Livellu IV (pienamente cumpetente)5%

Le Département du Travail définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du Niveau I (débutant) au Niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Où se trouvent les emplois

• Charlotte, NC14
• Edison, NJ10
• Princeton, NJ4
• Madison, SD2
• Austin, TX2
• Detroit, MI2
• Kansas City, MO2
• Redmond, WA2
• Franklin, TN2
• Erie, PA2
• Fremont, CA1
• North Quincy, MA1
• Reston, VA1
• Swiftwater, PA1
• New Freedom, PA1
• Weehawken, NJ1
• Albuquerque, NM1
• Plano, TX1
• Madison, WI1
• Bellevue, WA1

Professions

• Software Developers17
• Computer Systems Engineers/Architects17
• Software Quality Assurance Analysts and Testers8
• Computer Programmers6
• Data Scientists6
• Computer Systems Analysts3
• Network and Computer Systems Administrators2

Dernières demandes

Les salaires correspondent au bas de la fourchette offerte sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : Département du Travail des États-Unis, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision Jun 30, 2026).