Data o mzdách pro víza H-1B

Domů › Zaměstnavatelé › Coherix, Inc

Coherix, Inc: Platy H-1B a sponzoring

Coherix, Inc podal 3 žádostí o laboratorní podmínky pro víza H-1B a související víza ve fiskálních letech 2023–2026; certifikováno: 3. Medián nabízeného platu: $92 726.

Žádosti (LCA)3
Certifikováno3
Adresa zaměstnavateleAnn Arbor, MI
Zaměstnavatel závislý na H-1BNe
Medián nabízené mzdy$92 726
Střední část mezd$78 926–$96 002
10.–90. percentil$70 645–$97 968

Sponzoruje Coherix, Inc víza H-1B?

Coherix, Inc podal 3 žádostí o laboratorní podmínky ve fiskálních letech 2023–2026, poslední byla podána 15. 4. 2026. LCA je prvním krokem žádosti o vízum H-1B, takže zaměstnavatel sponzoroval nebo připravoval sponzoring pracovníků s vízem H-1B; nezaručuje to však sponzoring pro konkrétní pozici. Zkontrolujte vlastní nabídky zaměstnavatele.

Platy podle pozice

PoziceLCAMediánová mzda
Systems Engineer1$99 278
Application Engineer1$92 726
Customer Support Specialist1$65 125

Žádosti podle fiskálního roku

Fiskální rokLCAMediánová mzda
FY20241$99 278
FY20251$92 726
FY20261$65 125

Úrovně převažující mzdy

Department of Labor stanovuje čtyři úrovně převažující mzdy pro každé povolání a oblast, od Úrovně I (začátečník) po Úroveň IV (plně kompetentní). Zaměstnavatel zvolí úroveň odpovídající požadavkům pozice.

Kde se nacházejí pracovní místa

Povolání

Nejnovější žádosti

PoziceZákladní mzdaLokalitaOdeslánoDatum nástupuStav
Customer Support Specialist$65 125–$81 000
Úroveň II
Ann Arbor, MI15. 4. 20261. 10. 2026Certifikováno
Application Engineer$92 726–$108 000
Úroveň II
Ann Arbor, MI24. 2. 202526. 8. 2025Certifikováno
Systems Engineer$99 278–$114 171
Úroveň III
Ann Arbor, MI15. 2. 202427. 7. 2024Certifikováno

Platy jsou spodní hranicí nabízené mzdy u každé žádosti, přepočtené na roční částku; statistiky zahrnují pouze certifikované žádosti pro plný úvazek. LCA není schválení víza a jedna LCA může pokrývat více pozic. Zdroj: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiskální roky 2023–2026 (poslední rozhodnutí 30. 6. 2026).