Data o mzdách pro víza H-1B

Domů › Zaměstnavatelé › Commonwealth Motor Inc

Commonwealth Motor Inc: Platy H-1B a sponzoring

Commonwealth Motor Inc podal 3 žádostí o laboratorní podmínky pro víza H-1B a související víza ve fiskálních letech 2023–2026; certifikováno: 3. Medián nabízeného platu: $71 032.

Žádosti (LCA)3
Certifikováno3
Adresa zaměstnavateleWest Chester, PA
Zaměstnavatel závislý na H-1BNe
Medián nabízené mzdy$71 032
Střední část mezd$68 432–$73 632
10.–90. percentil$66 872–$75 192

Sponzoruje Commonwealth Motor Inc víza H-1B?

Commonwealth Motor Inc podal 3 žádostí o laboratorní podmínky ve fiskálních letech 2023–2026, poslední byla podána 10. 4. 2026. LCA je prvním krokem žádosti o vízum H-1B, takže zaměstnavatel sponzoroval nebo připravoval sponzoring pracovníků s vízem H-1B; nezaručuje to však sponzoring pro konkrétní pozici. Zkontrolujte vlastní nabídky zaměstnavatele.

Platy podle pozice

PoziceLCAMediánová mzda
Human Resource Specialist2$71 032
Management Analyst1—

Žádosti podle fiskálního roku

Fiskální rokLCAMediánová mzda
FY20241—
FY20262$71 032

Úrovně převažující mzdy

Department of Labor stanovuje čtyři úrovně převažující mzdy pro každé povolání a oblast, od Úrovně I (začátečník) po Úroveň IV (plně kompetentní). Zaměstnavatel zvolí úroveň odpovídající požadavkům pozice.

Kde se nacházejí pracovní místa

Povolání

Nejnovější žádosti

PoziceZákladní mzdaLokalitaOdeslánoDatum nástupuStav
Human Resource Specialist$76 232–$76 960
Úroveň II
Highland Park, NJ10. 4. 20261. 10. 2026Certifikováno
Human Resource Specialist$65 832–$76 960
Úroveň II
West Chester, PA3. 4. 20261. 10. 2026Certifikováno
Management Analyst$73 590–$83 200
na částečný úvazek · Úroveň I
Linden, NJ28. 5. 20241. 10. 2024Certifikováno

Platy jsou spodní hranicí nabízené mzdy u každé žádosti, přepočtené na roční částku; statistiky zahrnují pouze certifikované žádosti pro plný úvazek. LCA není schválení víza a jedna LCA může pokrývat více pozic. Zdroj: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiskální roky 2023–2026 (poslední rozhodnutí 30. 6. 2026).