Domů › Zaměstnavatelé › MedicalMine Inc.
MedicalMine Inc.: Platy H-1B a sponzoring
MedicalMine Inc. podal 4 žádostí o laboratorní podmínky pro víza H-1B a související víza ve fiskálních letech 2023–2026; certifikováno: 3. Medián nabízeného platu: $94 890.
Sponzoruje MedicalMine Inc. víza H-1B?
MedicalMine Inc. podal 4 žádostí o laboratorní podmínky ve fiskálních letech 2023–2026, poslední byla podána 2. 6. 2025. LCA je prvním krokem žádosti o vízum H-1B, takže zaměstnavatel sponzoroval nebo připravoval sponzoring pracovníků s vízem H-1B; nezaručuje to však sponzoring pro konkrétní pozici. Zkontrolujte vlastní nabídky zaměstnavatele.
Platy podle pozice
| Pozice | LCA | Mediánová mzda |
|---|---|---|
| Sr. Director of Engineering & Compliance | 2 | $173 638 |
| Member of Technical Staff (Software Engineer) | 2 | $94 890 |
Žádosti podle fiskálního roku
| Fiskální rok | LCA | Mediánová mzda |
|---|---|---|
| FY2025 | 4 | $94 890 |
Úrovně převažující mzdy
Department of Labor stanovuje čtyři úrovně převažující mzdy pro každé povolání a oblast, od Úrovně I (začátečník) po Úroveň IV (plně kompetentní). Zaměstnavatel zvolí úroveň odpovídající požadavkům pozice.
Kde se nacházejí pracovní místa
Povolání
Nejnovější žádosti
| Pozice | Základní mzda | Lokalita | Odesláno | Datum nástupu | Stav |
|---|---|---|---|---|---|
| Member of Technical Staff (Software Engineer) | $94 890–$110 000 Úroveň II | Pleasanton, CA | 2. 6. 2025 | 1. 10. 2025 | Certifikováno |
| Member of Technical Staff (Software Engineer) | $94 890–$110 000 Úroveň II | Pleasanton, CA | 2. 6. 2025 | 1. 10. 2025 | Certifikováno |
| Sr. Director of Engineering & Compliance | $173 638–$230 000 Úroveň IV | Pleasanton, CA | 13. 3. 2025 | 31. 3. 2025 | Certifikováno |
| Sr. Director of Engineering & Compliance | $230 000 Úroveň IV | Pleasanton, CA | 10. 3. 2025 | 31. 3. 2025 | Staženo |
Platy jsou spodní hranicí nabízené mzdy u každé žádosti, přepočtené na roční částku; statistiky zahrnují pouze certifikované žádosti pro plný úvazek. LCA není schválení víza a jedna LCA může pokrývat více pozic. Zdroj: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiskální roky 2023–2026 (poslední rozhodnutí 30. 6. 2026).