Data o mzdách pro víza H-1B

Domů › Zaměstnavatelé › Omnivista Solutions, Inc.

Omnivista Solutions, Inc.: Platy H-1B a sponzoring

Omnivista Solutions, Inc. podal 3 žádostí o laboratorní podmínky pro víza H-1B a související víza ve fiskálních letech 2023–2026; certifikováno: 3. Medián nabízeného platu: $65 250.

Žádosti (LCA)3
Certifikováno3
Adresa zaměstnavateleJohnston, IA
Zaměstnavatel závislý na H-1BNe
Medián nabízené mzdy$65 250
Střední část mezd$63 097–$68 750
10.–90. percentil$61 805–$70 850

Sponzoruje Omnivista Solutions, Inc. víza H-1B?

Omnivista Solutions, Inc. podal 3 žádostí o laboratorní podmínky ve fiskálních letech 2023–2026, poslední byla podána 8. 5. 2024. LCA je prvním krokem žádosti o vízum H-1B, takže zaměstnavatel sponzoroval nebo připravoval sponzoring pracovníků s vízem H-1B; nezaručuje to však sponzoring pro konkrétní pozici. Zkontrolujte vlastní nabídky zaměstnavatele.

Platy podle pozice

PoziceLCAMediánová mzda
Associate - Technical Analyst2$63 097
Systems Analyst1$72 250

Žádosti podle fiskálního roku

Fiskální rokLCAMediánová mzda
FY20231$72 250
FY20242$63 097

Úrovně převažující mzdy

Department of Labor stanovuje čtyři úrovně převažující mzdy pro každé povolání a oblast, od Úrovně I (začátečník) po Úroveň IV (plně kompetentní). Zaměstnavatel zvolí úroveň odpovídající požadavkům pozice.

Kde se nacházejí pracovní místa

Povolání

Nejnovější žádosti

PoziceZákladní mzdaLokalitaOdeslánoDatum nástupuStav
Associate - Technical Analyst$65 250–$70 000
Úroveň I
Des Plaines, IL8. 5. 20241. 10. 2024Certifikováno
Associate - Technical Analyst$60 944–$70 000
Úroveň I
Gilbert, AZ8. 5. 20241. 10. 2024Certifikováno
Systems Analyst$72 250–$82 250
Úroveň II
Johnston, IA5. 5. 20201. 10. 2020Certifikováno, poté staženo

Platy jsou spodní hranicí nabízené mzdy u každé žádosti, přepočtené na roční částku; statistiky zahrnují pouze certifikované žádosti pro plný úvazek. LCA není schválení víza a jedna LCA může pokrývat více pozic. Zdroj: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiskální roky 2023–2026 (poslední rozhodnutí 30. 6. 2026).