Data o mzdách pro víza H-1B

Domů › Zaměstnavatelé › Optimize Mind Performance Inc.

Optimize Mind Performance Inc.: Platy H-1B a sponzoring

Optimize Mind Performance Inc. podal 3 žádostí o laboratorní podmínky pro víza H-1B a související víza ve fiskálních letech 2023–2026; certifikováno: 3. Medián nabízeného platu: $70 000.

Žádosti (LCA)3
Certifikováno3
Adresa zaměstnavateleNew York, NY
Zaměstnavatel závislý na H-1BNe
Medián nabízené mzdy$70 000
Střední část mezd$70 000–$99 272
10.–90. percentil$70 000–$116 835

Sponzoruje Optimize Mind Performance Inc. víza H-1B?

Optimize Mind Performance Inc. podal 3 žádostí o laboratorní podmínky ve fiskálních letech 2023–2026, poslední byla podána 4. 6. 2025. LCA je prvním krokem žádosti o vízum H-1B, takže zaměstnavatel sponzoroval nebo připravoval sponzoring pracovníků s vízem H-1B; nezaručuje to však sponzoring pro konkrétní pozici. Zkontrolujte vlastní nabídky zaměstnavatele.

Platy podle pozice

PoziceLCAMediánová mzda
Market Research Analyst and Marketing Specialist2$70 000
Chief Executive Officer1$128 544

Žádosti podle fiskálního roku

Fiskální rokLCAMediánová mzda
FY20241$128 544
FY20252$70 000

Úrovně převažující mzdy

Department of Labor stanovuje čtyři úrovně převažující mzdy pro každé povolání a oblast, od Úrovně I (začátečník) po Úroveň IV (plně kompetentní). Zaměstnavatel zvolí úroveň odpovídající požadavkům pozice.

Kde se nacházejí pracovní místa

Povolání

Nejnovější žádosti

PoziceZákladní mzdaLokalitaOdeslánoDatum nástupuStav
Market Research Analyst and Marketing Specialist$70 000
Úroveň I
Cambridge, MA4. 6. 20251. 10. 2025Certifikováno
Market Research Analyst and Marketing Specialist$70 000
Úroveň I
New York, NY3. 6. 20251. 10. 2025Certifikováno
Chief Executive Officer$128 544
E-3 · Úroveň II
New York, NY14. 8. 202419. 9. 2024Certifikováno

Platy jsou spodní hranicí nabízené mzdy u každé žádosti, přepočtené na roční částku; statistiky zahrnují pouze certifikované žádosti pro plný úvazek. LCA není schválení víza a jedna LCA může pokrývat více pozic. Zdroj: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiskální roky 2023–2026 (poslední rozhodnutí 30. 6. 2026).