Data o mzdách pro víza H-1B

Domů › Zaměstnavatelé › Reflective Technologies, Inc.

Reflective Technologies, Inc.: Platy H-1B a sponzoring

Reflective Technologies, Inc. podal 3 žádostí o laboratorní podmínky pro víza H-1B a související víza ve fiskálních letech 2023–2026; certifikováno: 2. Medián nabízeného platu: $200 000.

Žádosti (LCA)3
Certifikováno2
Adresa zaměstnavateleBrooklyn, NY
Zaměstnavatel závislý na H-1BNe
Medián nabízené mzdy$200 000
Střední část mezd$190 000–$210 000
10.–90. percentil$184 000–$216 000

Sponzoruje Reflective Technologies, Inc. víza H-1B?

Reflective Technologies, Inc. podal 3 žádostí o laboratorní podmínky ve fiskálních letech 2023–2026, poslední byla podána 25. 10. 2023. LCA je prvním krokem žádosti o vízum H-1B, takže zaměstnavatel sponzoroval nebo připravoval sponzoring pracovníků s vízem H-1B; nezaručuje to však sponzoring pro konkrétní pozici. Zkontrolujte vlastní nabídky zaměstnavatele.

Platy podle pozice

PoziceLCAMediánová mzda
Software Engineer2$220 000
Senior Product Designer1$180 000

Žádosti podle fiskálního roku

Fiskální rokLCAMediánová mzda
FY20231—
FY20242$200 000

Úrovně převažující mzdy

Department of Labor stanovuje čtyři úrovně převažující mzdy pro každé povolání a oblast, od Úrovně I (začátečník) po Úroveň IV (plně kompetentní). Zaměstnavatel zvolí úroveň odpovídající požadavkům pozice.

Kde se nacházejí pracovní místa

Povolání

Nejnovější žádosti

PoziceZákladní mzdaLokalitaOdeslánoDatum nástupuStav
Senior Product Designer$180 000–$230 000
E-3 · Úroveň III
New York, NY25. 10. 202312. 1. 2024Certifikováno
Software Engineer$220 000
Úroveň II
Pasadena, CA15. 1. 202323. 1. 2023Certifikováno, poté staženo
Software Engineer$220 000
Úroveň II
Pasadena, CA14. 1. 202323. 1. 2023Staženo

Platy jsou spodní hranicí nabízené mzdy u každé žádosti, přepočtené na roční částku; statistiky zahrnují pouze certifikované žádosti pro plný úvazek. LCA není schválení víza a jedna LCA může pokrývat více pozic. Zdroj: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiskální roky 2023–2026 (poslední rozhodnutí 30. 6. 2026).