Data o mzdách pro víza H-1B

Domů › Zaměstnavatelé › Sensient Colors LLC

Sensient Colors LLC: Platy H-1B a sponzoring

Sensient Colors LLC podal 3 žádostí o laboratorní podmínky pro víza H-1B a související víza ve fiskálních letech 2023–2026; certifikováno: 3. Medián nabízeného platu: $146 301.

Žádosti (LCA)3
Certifikováno3
Adresa zaměstnavateleSt. Louis, MO
Zaměstnavatel závislý na H-1BNe
Medián nabízené mzdy$146 301
Střední část mezd$101 824–$172 856
10.–90. percentil$75 137–$188 788

Sponzoruje Sensient Colors LLC víza H-1B?

Sensient Colors LLC podal 3 žádostí o laboratorní podmínky ve fiskálních letech 2023–2026, poslední byla podána 15. 4. 2026. LCA je prvním krokem žádosti o vízum H-1B, takže zaměstnavatel sponzoroval nebo připravoval sponzoring pracovníků s vízem H-1B; nezaručuje to však sponzoring pro konkrétní pozici. Zkontrolujte vlastní nabídky zaměstnavatele.

Platy podle pozice

PoziceLCAMediánová mzda
Product Manager1$146 301
Quality Control Technician II1$57 346
Sales Director1$199 410

Žádosti podle fiskálního roku

Fiskální rokLCAMediánová mzda
FY20241$146 301
FY20251$57 346
FY20261$199 410

Úrovně převažující mzdy

Department of Labor stanovuje čtyři úrovně převažující mzdy pro každé povolání a oblast, od Úrovně I (začátečník) po Úroveň IV (plně kompetentní). Zaměstnavatel zvolí úroveň odpovídající požadavkům pozice.

Kde se nacházejí pracovní místa

Povolání

Nejnovější žádosti

PoziceZákladní mzdaLokalitaOdeslánoDatum nástupuStav
Sales Director$199 410–$325 000
Úroveň III
Somerset, NJ15. 4. 202620. 4. 2026Certifikováno
Quality Control Technician II$57 346–$88 850
Úroveň I
St. Louis, MO21. 5. 20251. 10. 2025Certifikováno
Product Manager$146 301
Úroveň IV
Somerset, NJ3. 6. 20241. 12. 2024Certifikováno

Platy jsou spodní hranicí nabízené mzdy u každé žádosti, přepočtené na roční částku; statistiky zahrnují pouze certifikované žádosti pro plný úvazek. LCA není schválení víza a jedna LCA může pokrývat více pozic. Zdroj: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiskální roky 2023–2026 (poslední rozhodnutí 30. 6. 2026).