Data o mzdách pro víza H-1B

Domů › Zaměstnavatelé › Solstice Southwest LLC

Solstice Southwest LLC: Platy H-1B a sponzoring

Solstice Southwest LLC podal 4 žádostí o laboratorní podmínky pro víza H-1B a související víza ve fiskálních letech 2023–2026; certifikováno: 2. Medián nabízeného platu: $62 379.

Žádosti (LCA)4
Certifikováno2
Adresa zaměstnavateleIrving, TX
Zaměstnavatel závislý na H-1BNe
Medián nabízené mzdy$62 379
Střední část mezd$62 379–$62 379
10.–90. percentil$62 379–$62 379

Sponzoruje Solstice Southwest LLC víza H-1B?

Solstice Southwest LLC podal 4 žádostí o laboratorní podmínky ve fiskálních letech 2023–2026, poslední byla podána 20. 12. 2025. LCA je prvním krokem žádosti o vízum H-1B, takže zaměstnavatel sponzoroval nebo připravoval sponzoring pracovníků s vízem H-1B; nezaručuje to však sponzoring pro konkrétní pozici. Zkontrolujte vlastní nabídky zaměstnavatele.

Platy podle pozice

PoziceLCAMediánová mzda
Case Manager I2$62 379
Case Manager1—
Case Manager II1—

Žádosti podle fiskálního roku

Fiskální rokLCAMediánová mzda
FY20243$62 379
FY20261—

Úrovně převažující mzdy

Department of Labor stanovuje čtyři úrovně převažující mzdy pro každé povolání a oblast, od Úrovně I (začátečník) po Úroveň IV (plně kompetentní). Zaměstnavatel zvolí úroveň odpovídající požadavkům pozice.

Kde se nacházejí pracovní místa

Povolání

Nejnovější žádosti

PoziceZákladní mzdaLokalitaOdeslánoDatum nástupuStav
Case Manager II—
Úroveň II
Irving, TX20. 12. 202514. 5. 2026Certifikováno
Case Manager I$62 379–$64 480
Úroveň IV
Irving, TX10. 5. 202413. 5. 2024Certifikováno
Case Manager I$62 379–$64 480
Úroveň IV
Irving, TX7. 5. 202413. 5. 2024Zamítnuto
Case Manager$50 960–$62 400
Úroveň IV
Irving, TX19. 3. 202420. 3. 2024Zamítnuto

Platy jsou spodní hranicí nabízené mzdy u každé žádosti, přepočtené na roční částku; statistiky zahrnují pouze certifikované žádosti pro plný úvazek. LCA není schválení víza a jedna LCA může pokrývat více pozic. Zdroj: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiskální roky 2023–2026 (poslední rozhodnutí 30. 6. 2026).