Data o mzdách pro víza H-1B

Domů › Zaměstnavatelé › StayX Inc

StayX Inc: Platy H-1B a sponzoring

StayX Inc podal 3 žádostí o laboratorní podmínky pro víza H-1B a související víza ve fiskálních letech 2023–2026; certifikováno: 3. Medián nabízeného platu: $100 901.

Žádosti (LCA)3
Certifikováno3
Adresa zaměstnavateleErie, PA
Zaměstnavatel závislý na H-1BNe
Medián nabízené mzdy$100 901
Střední část mezd$100 901–$100 901
10.–90. percentil$100 901–$100 901

Sponzoruje StayX Inc víza H-1B?

StayX Inc podal 3 žádostí o laboratorní podmínky ve fiskálních letech 2023–2026, poslední byla podána 22. 4. 2026. LCA je prvním krokem žádosti o vízum H-1B, takže zaměstnavatel sponzoroval nebo připravoval sponzoring pracovníků s vízem H-1B; nezaručuje to však sponzoring pro konkrétní pozici. Zkontrolujte vlastní nabídky zaměstnavatele.

Platy podle pozice

PoziceLCAMediánová mzda
Co-Founder &Principal Engineer1—
Lead Software Systems & Product Architect1—
Software Developer1$100 901

Žádosti podle fiskálního roku

Fiskální rokLCAMediánová mzda
FY20263$100 901

Úrovně převažující mzdy

Department of Labor stanovuje čtyři úrovně převažující mzdy pro každé povolání a oblast, od Úrovně I (začátečník) po Úroveň IV (plně kompetentní). Zaměstnavatel zvolí úroveň odpovídající požadavkům pozice.

Kde se nacházejí pracovní místa

Povolání

Nejnovější žádosti

PoziceZákladní mzdaLokalitaOdeslánoDatum nástupuStav
Software Developer$100 901
Úroveň III
Erie, PA22. 4. 20261. 10. 2026Certifikováno
Lead Software Systems & Product Architect$120 640
na částečný úvazek · Úroveň III
New Wilmington, PA26. 1. 202620. 4. 2026Certifikováno
Co-Founder &Principal Engineer$120 640
na částečný úvazek · Úroveň III
Erie, PA11. 12. 202516. 2. 2026Certifikováno

Platy jsou spodní hranicí nabízené mzdy u každé žádosti, přepočtené na roční částku; statistiky zahrnují pouze certifikované žádosti pro plný úvazek. LCA není schválení víza a jedna LCA může pokrývat více pozic. Zdroj: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiskální roky 2023–2026 (poslední rozhodnutí 30. 6. 2026).