Hjem › Arbejdsgivere › Chipstack, Inc.
Chipstack, Inc.: H-1B-lønninger og sponsoring
Chipstack, Inc. indsendte 3 labor condition applications for H-1B og relaterede visa i regnskabsår 2023–2026; certificeret: 3. Median for tilbudt løn: $172.931.
Sponserer Chipstack, Inc. H-1B-visa?
Chipstack, Inc. indsendte 3 labor condition applications i regnskabsår 2023–2026, den seneste indsendt den 27. mar. 2025. En LCA er første trin i en H-1B-ansøgning, så arbejdsgiveren har sponseret eller forberedt sponsoring af H-1B-arbejdere; det garanterer ikke sponsoring for en bestemt stilling. Tjek arbejdsgiverens egne jobopslag.
Lønninger efter jobtitel
| Stillingsbetegnelse | LCA'er | Medianløn |
|---|---|---|
| Founding Head of Applied ML | 1 | $185.000 |
| Sr Design Verification Engineer | 1 | $172.931 |
| Founding ML Engineer | 1 | $149.000 |
Ansøgninger efter regnskabsår
| Regnskabsår | LCA'er | Medianløn |
|---|---|---|
| FY2024 | 1 | $185.000 |
| FY2025 | 2 | $160.966 |
Gældende lønniveauer
Department of Labor fastsætter fire gældende lønniveauer for hver beskæftigelse og hvert område, fra Niveau I (entry) til Niveau IV (fully competent). Arbejdsgiveren vælger det niveau, der matcher jobbet.
Hvor jobbene er
Beskæftigelser
Nyeste ansøgninger
| Stillingsbetegnelse | Grundløn | Placering | Indsendt | Startdato | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Founding ML Engineer | $149.000–$200.000 Niveau II | Campbell, CA | 27. mar. 2025 | 29. mar. 2025 | Certificeret |
| Sr Design Verification Engineer | $172.931–$250.000 Niveau II | Campbell, CA | 27. jan. 2025 | 10. feb. 2025 | Certificeret |
| Founding Head of Applied ML | $185.000–$250.000 Niveau II | Seattle, WA | 12. jan. 2024 | 22. jan. 2024 | Certificeret, derefter tilbagetrådt |
Lønningerne er den laveste ende af den tilbudte løn i hver ansøgning, omregnet til et årligt beløb; statistikken bruger kun certificerede fuldtidsansøgninger. En LCA er ikke en visumgodkendelse, og én LCA kan dække flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskabsår 2023–2026 (seneste beslutning 30. jun. 2026).