H1B-lønndata

Hjem › Arbejdsgivere › eNGINE LLC

eNGINE LLC: H-1B-lønninger og sponsoring

eNGINE LLC indsendte 3 labor condition applications for H-1B og relaterede visa i regnskabsår 2023–2026; certificeret: 3. Median for tilbudt løn: $134.000.

Ansøgninger (LCAs)3
Certificeret3
ArbejdsgiveradressePittsburgh, PA
H-1B-afhængig arbejdsgiverNej
Medianløn$134.000
Midterste halvdel af lønninger$116.920–$134.000
10.–90. percentil$106.672–$134.000

Sponserer eNGINE LLC H-1B-visa?

eNGINE LLC indsendte 3 labor condition applications i regnskabsår 2023–2026, den seneste indsendt den 20. sep. 2023. En LCA er første trin i en H-1B-ansøgning, så arbejdsgiveren har sponseret eller forberedt sponsoring af H-1B-arbejdere; det garanterer ikke sponsoring for en bestemt stilling. Tjek arbejdsgiverens egne jobopslag.

Lønninger efter jobtitel

StillingsbetegnelseLCA'erMedianløn
Senior Software Engineer - Automation Testing1$99.840
E-Business Suite (EBS) Analyst1$134.000
E-Business Suite (EB2) Analyst1$134.000

Ansøgninger efter regnskabsår

RegnskabsårLCA'erMedianløn
FY20233$134.000

Gældende lønniveauer

Department of Labor fastsætter fire gældende lønniveauer for hver beskæftigelse og hvert område, fra Niveau I (entry) til Niveau IV (fully competent). Arbejdsgiveren vælger det niveau, der matcher jobbet.

Hvor jobbene er

Beskæftigelser

Nyeste ansøgninger

StillingsbetegnelseGrundlønPlaceringIndsendtStartdatoStatus
E-Business Suite (EBS) Analyst$134.000
Niveau IV
Pittsburgh, PA20. sep. 202321. sep. 2023Certificeret
E-Business Suite (EB2) Analyst$134.000
Niveau IV
Pittsburgh, PA13. sep. 202321. sep. 2023Certificeret
Senior Software Engineer - Automation Testing$99.840
Niveau III
Pittsburgh, PA9. dec. 202212. dec. 2022Certificeret

Lønningerne er den laveste ende af den tilbudte løn i hver ansøgning, omregnet til et årligt beløb; statistikken bruger kun certificerede fuldtidsansøgninger. En LCA er ikke en visumgodkendelse, og én LCA kan dække flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskabsår 2023–2026 (seneste beslutning 30. jun. 2026).