H1B-Gehaltsdaten

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4leaf, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

4leaf, Inc. hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $124.800.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadressePleasanton, CA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$124.800
Mittlere Gehaltshälfte$112.663–$126.630
10.–90. Perzentil$105.381–$127.729

Sponsert 4leaf, Inc. H-1B-Visa?

4leaf, Inc. hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 22.02.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Senior Planner2$126.630
Plans Examiner1$100.526

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20231$124.800
GJ 20241$100.526
GJ 20261$128.461

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Senior Planner$128.461
Stufe IV
Malibu, CA22.02.202622.02.2026Zertifiziert
Plans Examiner$100.526–$107.000
Stufe II
Palo Alto, CA25.01.202411.06.2024Zertifiziert
Senior Planner$124.800
Stufe IV
Malibu, CA17.08.202301.10.2023Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).