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Custom Software Engineering Team Lead bei Accenture LLP: H-1B-Gehälter
26 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Custom Software Engineering Team Lead bei Accenture LLP. Medianes angebotenes Grundgehalt $103.000; mittleres Drittel $103.000–$114.700.
Anträge (LCAs)26
Median des angebotenen Gehalts$103.000
Mittlere Gehaltshälfte$103.000–$114.700
10.–90. Perzentil$95.400–$118.780
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 2 | $103.000 |
| GJ 2024 | 9 | $103.000 |
| GJ 2025 | 13 | $114.300 |
| GJ 2026 | 1 | $115.900 |
Anträge
| Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|
| $115.900 Stufe II | Richfield, MN | 29.09.2025 | 05.10.2025 | Zertifiziert |
| $114.700 Stufe II | St. Petersburg, FL | 19.09.2025 | 25.09.2025 | Zertifiziert |
| $115.900 Stufe II | Richfield, MN | 08.09.2025 | 15.09.2025 | Zertifiziert |
| $118.000–$217.400 Stufe II | West Chester, PA | 29.05.2025 | 04.06.2025 | Zertifiziert |
| $91.400–$197.500 Stufe II | Atlanta, GA | 21.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $114.300–$246.900 Stufe II | Florham Park, NJ | 20.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $133.432–$246.900 Stufe II | Santa Clara, CA | 25.04.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $107.800–$213.300 Stufe II | Minneapolis, MN | 24.04.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $107.800–$213.300 Stufe II | Minneapolis, MN | 24.04.2025 | 01.10.2025 | Zurückgezogen |
| $125.900–$246.900 Stufe II | San Francisco, CA | 24.04.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $114.300–$246.900 Stufe II | Florham Park, NJ | 23.04.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $91.400–$197.500 Stufe II | Atlanta, GA | 22.04.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $103.000–$213.300 Stufe II | Naperville, IL | 21.04.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $103.000–$213.300 Stufe II | Bloomington, IL | 21.04.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $103.000–$217.400 Stufe II | Lisle, IL | 10.10.2024 | 11.10.2024 | Zertifiziert |
| $103.000–$217.400 Stufe II | Lisle, IL | 16.08.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $95.400–$201.300 Stufe II | Charlotte, NC | 16.04.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $95.400–$201.300 Stufe II | Charlotte, NC | 16.04.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $103.000–$217.400 Stufe II | Hartford, CT | 14.04.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $103.000–$217.400 Stufe II | Sacramento, CA | 14.04.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $103.000–$217.400 Stufe II | Schaumburg, IL | 14.04.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $103.000–$217.400 Stufe II | Irving, TX | 13.04.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $109.700–$231.500 Stufe II | Irvine, CA | 12.04.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $119.300–$251.600 Stufe II | Florham Park, NJ | 12.04.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $103.000–$217.400 Stufe II | Hartford, CT | 17.08.2023 | 01.10.2023 | Zertifiziert |
| $103.000–$217.400 Stufe II | Hartford, CT | 17.08.2023 | 01.10.2023 | Zertifiziert |
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Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).