H1B-Gehaltsdaten

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AgroSpheres, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

AgroSpheres, Inc. hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $73.070.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseCharlottesville, VA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$73.070
Mittlere Gehaltshälfte$66.535–$73.070
10.–90. Perzentil$62.614–$73.070

Sponsert AgroSpheres, Inc. H-1B-Visa?

AgroSpheres, Inc. hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 15.08.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Fermentation III2$73.070
Agricultural Staff Research Associate1$60.000

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20241$60.000
GJ 20252$73.070

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Fermentation III$73.070–$85.000
Stufe I
Charlottesville, VA15.08.202525.08.2025Zertifiziert, dann zurückgezogen
Fermentation III$73.070–$80.000
Stufe I
Charlottesville, VA15.08.202525.08.2025Zertifiziert, dann zurückgezogen
Agricultural Staff Research Associate$60.000
Stufe I
Charlottesville, VA26.04.202401.10.2024Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).