H1B-Gehaltsdaten

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Andrew's & Son Trading, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Andrew's & Son Trading, Inc. hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $41.725.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseCity Of Industry, CA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$41.725
Mittlere Gehaltshälfte$41.725–$41.725
10.–90. Perzentil$41.725–$41.725

Sponsert Andrew's & Son Trading, Inc. H-1B-Visa?

Andrew's & Son Trading, Inc. hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 06.08.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Data Analyst3$41.725

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20242$41.725
GJ 20251—

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Data Analyst$48.464
Teilzeit · Stufe I
City of Industry, CA06.08.202520.08.2025Zertifiziert
Data Analyst$41.725
Stufe I
City of Industry, CA08.08.202420.08.2024Zertifiziert
Data Analyst$41.725
Stufe I
Rowland Heights, CA08.08.202420.08.2024Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).