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Electronic Engineer bei Apple Inc.: H-1B-Gehälter
13 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Electronic Engineer bei Apple Inc.. Medianes angebotenes Grundgehalt $131.352; mittleres Drittel $126.984–$153.504.
Anträge (LCAs)13
Median des angebotenen Gehalts$131.352
Mittlere Gehaltshälfte$126.984–$153.504
10.–90. Perzentil$112.869–$172.786
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 11 | $130.354 |
| GJ 2025 | 2 | $142.958 |
Anträge
| Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|
| $131.352–$185.000 Stufe III | Austin, TX | 03.02.2025 | 03.02.2025 | Zertifiziert |
| $154.565–$223.900 Stufe IV | Austin, TX | 03.02.2025 | 03.02.2025 | Zertifiziert |
| $180.003–$241.500 Stufe IV | Cupertino, CA | 21.09.2023 | 20.03.2024 | Zertifiziert |
| $126.984–$172.700 Stufe II | Cupertino, CA | 21.09.2023 | 20.03.2024 | Zertifiziert |
| $153.504–$199.500 Stufe III | Cupertino, CA | 21.09.2023 | 20.03.2024 | Zertifiziert |
| $151.216–$217.400 Stufe IV | Austin, TX | 21.09.2023 | 20.03.2024 | Zertifiziert |
| $109.470–$155.100 Stufe II | Austin, TX | 21.09.2023 | 20.03.2024 | Zertifiziert |
| $130.354–$179.600 Stufe III | Austin, TX | 21.09.2023 | 20.03.2024 | Zertifiziert |
| $177.341–$230.000 Stufe IV | Cupertino, CA | 30.06.2023 | 01.12.2023 | Zertifiziert |
| $126.464–$157.000 Stufe II | Cupertino, CA | 30.06.2023 | 01.12.2023 | Zertifiziert |
| $150.509–$217.500 Stufe IV | Austin, TX | 29.06.2023 | 01.12.2023 | Zertifiziert |
| $108.638–$143.000 Stufe II | Austin, TX | 29.06.2023 | 01.12.2023 | Zertifiziert |
| $129.563–$177.000 Stufe III | Austin, TX | 29.06.2023 | 01.12.2023 | Zertifiziert |
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Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).