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Aspyrant LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Aspyrant LLC hat 32 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 31. Mittleres angebotenes Gehalt: $90.000.

Ein H-1B-abhängiger Arbeitgeber hat einen hohen Anteil an H-1B-Arbeitskräften (z. B. 15 % oder mehr einer Belegschaft von 51 oder mehr) und muss zusätzliche Regeln zur Vermeidung der Verdrängung von US-Arbeitskräften einhalten.

Sponsert Aspyrant LLC H-1B-Visa?

Aspyrant LLC hat 32 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 07.04.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Green Card (PERM)-Anträge bei Aspyrant LLC: 5 →

Gehälter nach Jobtitel

Anträge nach Geschäftsjahr

Marktübliche Lohnstufen

• Stufe I (Einstieg)56 %
• Stufe II (qualifiziert)41 %
• Stufe III (erfahren)3 %

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

• Skillman, NJ8
• Leander, TX5
• Houston, TX4
• Plano, TX2
• Maryland Heights, MO2
• Durham, NC2
• Summit, NJ2
• Malvern, PA1
• Garner, NC1
• Bridgeport, CT1
• Angier, NC1
• Richardson, TX1
• Westerville, OH1
• Germantown, MD1

Berufe

• Software Developers20
• Software Quality Assurance Analysts and Testers3
• Regulatory Affairs Managers3
• Electrical Engineers2
• Computer Systems Engineers/Architects2
• Network and Computer Systems Administrators1
• Data Scientists1

Aktuelle Anträge

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).