H1B-Gehaltsdaten

Startseite › Arbeitgeber › Atera Networks Inc.

Atera Networks Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Atera Networks Inc. hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 2. Mittleres angebotenes Gehalt: $130.000.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert2
ArbeitgeberadresseWilmington, DE
Median des angebotenen Gehalts$130.000
Mittlere Gehaltshälfte$125.000–$135.000
10.–90. Perzentil$122.000–$138.000

Sponsert Atera Networks Inc. H-1B-Visa?

Atera Networks Inc. hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 06.02.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Account Executive2$120.000
Sales Manager1$140.000

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20242$120.000
GJ 20261$140.000

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Sales Manager$140.000
E-3 · Stufe I
New York, NY06.02.202601.03.2026Zertifiziert
Account Executive$120.000
E-3 · Stufe I
New York, NY17.04.202406.05.2024Zertifiziert
Account Executive$120.000
E-3 · Stufe I
New York, NY17.04.202406.05.2024Zurückgezogen

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).