H1B-Gehaltsdaten

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Audax Labs LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Audax Labs LLC hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $86.653.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseBothell, WA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$86.653
Mittlere Gehaltshälfte$86.642–$100.526
10.–90. Perzentil$86.636–$108.851

Sponsert Audax Labs LLC H-1B-Visa?

Audax Labs LLC hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 06.06.2024. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Software Consultant1$86.632
Technical Project Manager1$86.653
AVP Engineering1$114.400

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20243$86.653

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Software Consultant$86.632–$90.000
Stufe I
Bothell, WA06.06.202401.10.2024Zertifiziert
AVP Engineering$114.400–$120.000
Stufe III
Bothell, WA06.06.202401.10.2024Zertifiziert
Technical Project Manager$86.653–$100.000
Stufe II
Bothell, WA06.06.202401.10.2024Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).