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Avicenna Technology, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring
Avicenna Technology, Inc. hat 5 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 5. Mittleres angebotenes Gehalt: $109.057.
Sponsert Avicenna Technology, Inc. H-1B-Visa?
Avicenna Technology, Inc. hat 5 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 14.05.2024. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.
Gehälter nach Jobtitel
| Berufsbezeichnung | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Senior Product Development Engineer | 2 | $109.278 |
| Product Development Engineer | 2 | $79.980 |
| Quality Engineer Manager | 1 | $124.072 |
Anträge nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 4 | $109.278 |
| GJ 2024 | 1 | $80.920 |
Standorte der Stellen
Berufe
Aktuelle Anträge
| Berufsbezeichnung | Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Product Development Engineer | $80.920–$100.903 | Eden Prairie, MN | 14.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Senior Product Development Engineer | $109.057–$128.441 | Waukegan, IL | 11.05.2023 | 01.06.2023 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Senior Product Development Engineer | $109.500–$125.393 | Waukegan, IL | 13.10.2022 | 13.10.2022 | Zertifiziert |
| Product Development Engineer | $79.039–$81.960 | Waukegan, IL | 30.09.2020 | 01.10.2020 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Quality Engineer Manager | $124.072–$128.400 | Waukegan, IL | 18.05.2020 | 19.05.2020 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).