H1B-Gehaltsdaten

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Avla US Insurance Company: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Avla US Insurance Company hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $480.000.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseThe Woodlands, TX
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$480.000
Mittlere Gehaltshälfte$306.000–$480.000
10.–90. Perzentil$201.600–$480.000

Sponsert Avla US Insurance Company H-1B-Visa?

Avla US Insurance Company hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 28.05.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Chief Exectuive Officer1$480.000
Strategy Manager1$132.000
Chief Executive Officer1$480.000

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20241$480.000
GJ 20262$306.000

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Chief Executive Officer$480.000
H-1B1 (Chile) · Stufe IV
The Woodlands, TX28.05.202615.07.2026Zertifiziert
Strategy Manager$132.000–$140.000
Stufe IV
Aventura, FL21.05.202609.07.2026Zertifiziert
Chief Exectuive Officer$480.000
H-1B1 (Chile)
Austin, TX11.04.202423.04.2024Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).