H1B-Gehaltsdaten

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Betty Jean Kerr Peoples Health Centers: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Betty Jean Kerr Peoples Health Centers hat 4 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 4. Mittleres angebotenes Gehalt: $151.798.

Anträge (LCAs)4
Zertifiziert4
ArbeitgeberadresseSt. Louis, MO
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$151.798
Mittlere Gehaltshälfte$120.598–$182.998
10.–90. Perzentil$120.598–$182.999

Sponsert Betty Jean Kerr Peoples Health Centers H-1B-Visa?

Betty Jean Kerr Peoples Health Centers hat 4 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 14.03.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Dentist2$182.999
Controller2$120.598

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20254$151.798

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Dentist$182.998
Stufe II
St. Louis, MO14.03.202505.07.2025Zertifiziert
Controller$120.598
Stufe II
St. Louis, MO22.01.202511.04.2025Zertifiziert
Controller$120.598
Stufe II
St. Louis, MO15.01.202523.03.2025Zertifiziert
Dentist$183.000–$215.000
Stufe II
Florissant, MO10.01.202525.04.2025Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).