H1B-Gehaltsdaten

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Brighton-Best International, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Brighton-Best International, Inc. hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $67.142.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseLong Beach, CA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$67.142
Mittlere Gehaltshälfte$64.095–$88.571
10.–90. Perzentil$62.267–$101.428

Sponsert Brighton-Best International, Inc. H-1B-Visa?

Brighton-Best International, Inc. hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 17.04.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Software Engineer1$110.000
Graphic Designer1$61.048
Database System Analyst1$67.142

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20231$110.000
GJ 20241$61.048
GJ 20251$67.142

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Database System Analyst$67.142
Stufe I
Long Beach, CA17.04.202501.10.2025Zertifiziert
Graphic Designer$61.048
Stufe II
Long Beach, CA27.09.202301.11.2023Zertifiziert
Software Engineer$110.000
Stufe II
Long Beach, CA18.10.202227.01.2023Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).