H1B-Gehaltsdaten

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BroadcastMed, LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring

BroadcastMed, LLC hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $73.029.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseFarmington, CT
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$73.029
Mittlere Gehaltshälfte$73.029–$84.014
10.–90. Perzentil$73.029–$90.606

Sponsert BroadcastMed, LLC H-1B-Visa?

BroadcastMed, LLC hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 25.06.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Information Technology Specialist (Support Engineer)2$73.029
Software Developer1$95.000

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20232$73.029
GJ 20251$95.000

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Software Developer$95.000
Stufe I
Tampa, FL25.06.202501.10.2025Zertifiziert
Information Technology Specialist (Support Engineer)$73.029
Stufe I
Huntington, NY29.08.202301.10.2023Zertifiziert
Information Technology Specialist (Support Engineer)$73.029
Stufe I
Huntington, NY04.08.202301.10.2023Zertifiziert, dann zurückgezogen

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).