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Capstone Investment Advisors LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring
Capstone Investment Advisors LLC hat 40 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 39. Mittleres angebotenes Gehalt: $150.000.
Anträge (LCAs)40
Zertifiziert39
ArbeitgeberadresseNew York, NY
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$150.000
Mittlere Gehaltshälfte$127.500–$167.500
10.–90. Perzentil$115.000–$200.000
Sponsert Capstone Investment Advisors LLC H-1B-Visa?
Capstone Investment Advisors LLC hat 40 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 23.04.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.
Gehälter nach Jobtitel
| Berufsbezeichnung | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Associate, Trader | 4 | $150.000 |
| Associate, Quantitative Developer | 2 | $165.000 |
| Analyst, Quantitative Researcher | 2 | $140.000 |
| Vice President, Associate Portfolio Manager | 2 | $175.000 |
| Vice President, Quantitative Strategist | 2 | $155.000 |
| Associate Data Engineer | 2 | $115.000 |
| Associate, Macro Research | 2 | $120.000 |
| Analyst, Strategist | 2 | $125.000 |
| Associate, Treasury Quant | 2 | $160.000 |
| Senior Vice President, Associate Portfolio Manager | 2 | $200.000 |
| Analyst, Operations Rotational Analyst | 1 | $72.500 |
| Associate Data Analyst | 1 | $140.000 |
| Vice President, Treasury Quant | 1 | $190.000 |
| Senior Vice President, Emerging Markets Portfolio Specialist | 1 | $200.000 |
| Vice President, Structurer | 1 | $160.000 |
| Associate Risk Analyst | 1 | $140.000 |
| Associate, Investment Team Analyst | 1 | $175.000 |
| Associate, Structurer | 1 | $160.000 |
| Vice President, Software Engineer | 1 | $158.000 |
| Analyst, Quantitative Research Analyst | 1 | $120.000 |
| Senior Vice President, Portfolio Manager | 1 | $200.000 |
| Vice President, Senior Convertible Bond Analyst | 1 | $200.000 |
| Analyst | 1 | $110.000 |
| Analyst, Data Engineer | 1 | $130.000 |
| Associate, Software Engineer | 1 | $140.000 |
| Analyst, Software Engineer | 1 | $100.000 |
| Associate Data Scientist | 1 | $170.000 |
| Analyst, Trader | 1 | $200.000 |
Anträge nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 8 | $150.000 |
| GJ 2024 | 7 | $150.000 |
| GJ 2025 | 19 | $150.000 |
| GJ 2026 | 6 | $155.000 |
Marktübliche Lohnstufen
- Stufe I (Einstieg)18 %
- Stufe II (qualifiziert)48 %
- Stufe III (erfahren)22 %
- Stufe IV (vollständig kompetent)12 %
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Standorte der Stellen
Berufe
- Financial and Investment Analysts17
- Financial Quantitative Analysts14
- Data Scientists5
- Software Developers2
- Economists1
- Computer Systems Analysts1
Aktuelle Anträge
| Berufsbezeichnung | Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Analyst, Strategist | $125.000 Stufe I | New York, NY | 23.04.2026 | 01.10.2026 | Zertifiziert |
| Associate, Trader | $150.000 Stufe I | New York, NY | 22.04.2026 | 01.10.2026 | Zertifiziert |
| Analyst, Trader | $200.000 Stufe II | New York, NY | 21.01.2026 | 02.02.2026 | Zertifiziert |
| Associate Data Scientist | $170.000 Stufe II | New York, NY | 29.05.2025 | 15.06.2025 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Senior Vice President, Associate Portfolio Manager | $200.000 Stufe IV | New York, NY | 28.05.2025 | 15.11.2025 | Zertifiziert |
| Associate, Quantitative Developer | $165.000 Stufe II | New York, NY | 28.05.2025 | 10.06.2025 | Zertifiziert |
| Associate, Macro Research | $120.000 Stufe II | New York, NY | 20.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| Associate, Software Engineer | $140.000 Stufe II | New York, NY | 19.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| Vice President, Associate Portfolio Manager | $200.000 Stufe IV | New York, NY | 19.05.2025 | 21.05.2025 | Zertifiziert |
| Senior Vice President, Associate Portfolio Manager | $200.000 Stufe IV | New York, NY | 24.04.2025 | 23.10.2025 | Zertifiziert |
| Associate, Trader | $150.000 Stufe II | New York, NY | 05.03.2025 | 03.09.2025 | Zertifiziert |
| Associate, Macro Research | $120.000 Stufe I | New York, NY | 04.03.2025 | 27.08.2025 | Zertifiziert |
| Analyst | $110.000 Stufe I | New York, NY | 04.03.2025 | 27.08.2025 | Zertifiziert |
| Analyst, Strategist | $125.000 Stufe I | New York, NY | 02.03.2025 | 07.08.2025 | Zertifiziert |
| Associate, Trader | $150.000 Stufe II | New York, NY | 04.02.2025 | 17.02.2025 | Zertifiziert |
| Analyst, Data Engineer | $130.000 Stufe II | New York, NY | 28.01.2025 | 05.02.2025 | Zertifiziert |
| Associate, Treasury Quant | $160.000 Stufe II | 32nd Floor, NY | 24.01.2025 | 04.03.2025 | Zertifiziert |
| Associate, Treasury Quant | $160.000 Stufe II | New York, NY | 24.01.2025 | 24.03.2025 | Zertifiziert |
| Associate Data Engineer | $115.000 Stufe II | New York, NY | 07.01.2025 | 01.06.2025 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Analyst, Quantitative Researcher | $140.000 Stufe III | New York, NY | 23.12.2024 | 01.06.2025 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Senior Vice President, Portfolio Manager | $200.000 Stufe IV | New York, NY | 25.07.2024 | 21.01.2025 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Analyst, Quantitative Research Analyst | $120.000 Stufe II | New York, NY | 09.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Associate Data Engineer | $115.000 Stufe II | New York, NY | 09.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Associate, Structurer | $160.000 Stufe II | New York, NY | 21.03.2024 | 01.04.2024 | Zertifiziert |
| Vice President, Quantitative Strategist | $160.000 Stufe II | New York, NY | 14.03.2024 | 09.08.2024 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Vice President, Quantitative Strategist | $150.000 Stufe III | New York, NY | 21.02.2024 | 09.08.2024 | Zertifiziert |
| Vice President, Software Engineer | $158.000 Stufe III | New York, NY | 21.02.2024 | 13.08.2024 | Zertifiziert |
| Associate, Trader | $150.000 Stufe III | New York, NY | 19.01.2024 | 01.02.2024 | Zertifiziert |
| Vice President, Structurer | $160.000 Stufe III | New York, NY | 21.09.2023 | 20.03.2024 | Zertifiziert |
| Vice President, Associate Portfolio Manager | $150.000 Stufe III | Boston, MA | 13.07.2023 | 13.12.2023 | Zertifiziert |
| Associate, Investment Team Analyst | $175.000 Stufe III | New York, NY | 26.06.2023 | 03.08.2023 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Analyst, Operations Rotational Analyst | $72.500 Stufe I | New York, NY | 24.03.2023 | 14.09.2023 | Zertifiziert |
| Analyst, Quantitative Researcher | $72.500 Stufe I | New York, NY | 15.03.2023 | 14.09.2023 | Zurückgezogen |
| Vice President, Treasury Quant | $190.000 Stufe III | New York, NY | 15.03.2023 | 27.03.2023 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Associate, Quantitative Developer | $165.000 Stufe II | New York, NY | 17.11.2022 | 02.01.2023 | Zertifiziert |
| Vice President, Senior Convertible Bond Analyst | $200.000 Stufe III | New York, NY | 21.06.2022 | 05.07.2022 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Analyst, Software Engineer | $100.000 Stufe II | New York, NY | 13.04.2022 | 01.10.2022 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Senior Vice President, Emerging Markets Portfolio Specialist | $200.000 Stufe IV | New York, NY | 18.02.2022 | 02.03.2022 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Associate Risk Analyst | $140.000 Stufe II | New York, NY | 11.10.2021 | 25.10.2021 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Associate Data Analyst | $140.000 Stufe II | New York, NY | 06.05.2021 | 24.05.2021 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).