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Catalyst Brands LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring
Catalyst Brands LLC hat 27 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 27. Mittleres angebotenes Gehalt: $142.450.
Sponsert Catalyst Brands LLC H-1B-Visa?
Catalyst Brands LLC hat 27 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 10.06.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.
Gehälter nach Jobtitel
| Berufsbezeichnung | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Senior Engineer | 4 | $147.900 |
| Lead Engineer - Front-End | 2 | $153.317 |
| Senior Manager, Digital Engineering | 2 | $178.500 |
| Sr. Manager Order Fulfillment | 2 | — |
| Manager, CRM and Digital Marketing Solutions Architect | 1 | $104.040 |
| Senior Engineer - Enterprise Fulfillment & Order Management | 1 | $140.000 |
| Principal Architect - Front-End Architecture | 1 | $174.250 |
| Engineer 2 - POS Tester | 1 | $117.300 |
| Senior Manager - Enterprise Fulfillment | 1 | $170.940 |
| Engineer 2 | 1 | $142.100 |
| Ecommerce Architect | 1 | $176.382 |
| Financial Planning Manager | 1 | $107.100 |
| Product Manager (IT) | 1 | $114.769 |
| Data Engineer I | 1 | $112.923 |
| Engineer 2, Bigdata Development & Reporting | 1 | $145.000 |
| Sr. Engineer- POS | 1 | $169.950 |
| Sr. Engineer - Platform Engineering | 1 | $140.000 |
| Sr. Engineer – Technology, Integration Services (Kafka) | 1 | $134.971 |
| Director, Digital Analytics | 1 | $203.237 |
| Manager Omnichannel Applications | 1 | $134.706 |
| Senior Developer (IT) | 1 | $131.346 |
Anträge nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2026 | 27 | $142.450 |
Marktübliche Lohnstufen
- Stufe I (Einstieg)4 %
- Stufe II (qualifiziert)16 %
- Stufe III (erfahren)28 %
- Stufe IV (vollständig kompetent)52 %
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Standorte der Stellen
- Plano, TX11
- Mundelein, IL2
- Fremont, CA2
- McKinney, TX2
- Lyndhurst, NJ1
- Fort Mill, SC1
- Maple Grove, MN1
- Clover, SC1
- New Albany, OH1
- Hampton, NJ1
- Austin, TX1
- Merrimack, NH1
- Ellington, CT1
- Powell, OH1
Berufe
- Software Developers17
- Computer Systems Engineers/Architects4
- Software Quality Assurance Analysts and Testers1
- Database Architects1
- Financial and Investment Analysts1
- Computer and Information Research Scientists1
- Data Scientists1
- Computer and Information Systems Managers1
Aktuelle Anträge
| Berufsbezeichnung | Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Developer (IT) | $131.346 Stufe III | Powell, OH | 10.06.2026 | 07.10.2026 | Zertifiziert |
| Manager Omnichannel Applications | $134.706 Stufe III | Ellington, CT | 08.06.2026 | 12.10.2026 | Zertifiziert |
| Director, Digital Analytics | $203.237 Stufe IV | Merrimack, NH | 04.06.2026 | 09.10.2026 | Zertifiziert |
| Sr. Engineer – Technology, Integration Services (Kafka) | $134.971–$241.000 Stufe III | McKinney, TX | 04.06.2026 | 22.06.2026 | Zertifiziert |
| Sr. Engineer- POS | $169.950 Stufe IV | Plano, TX | 03.06.2026 | 23.10.2026 | Zertifiziert |
| Sr. Engineer - Platform Engineering | $140.000 Stufe III | Austin, TX | 03.06.2026 | 09.11.2026 | Zertifiziert |
| Engineer 2, Bigdata Development & Reporting | $145.000 Stufe IV | Plano, TX | 02.06.2026 | 05.11.2026 | Zertifiziert |
| Data Engineer I | $112.923–$241.000 Stufe II | Plano, TX | 01.06.2026 | 15.06.2026 | Zertifiziert |
| Product Manager (IT) | $114.769 Stufe I | Fremont, CA | 12.05.2026 | 12.09.2026 | Zertifiziert |
| Sr. Manager Order Fulfillment | $144.310 Teilzeit · Stufe IV | Plano, TX | 06.05.2026 | 11.05.2026 | Zertifiziert |
| Sr. Manager Order Fulfillment | $144.310 Teilzeit · Stufe IV | Plano, TX | 14.04.2026 | 01.05.2026 | Zertifiziert |
| Financial Planning Manager | $107.100 Stufe II | Plano, TX | 11.03.2026 | 14.08.2026 | Zertifiziert |
| Senior Engineer | $153.000 | Hampton, NJ | 02.02.2026 | 26.06.2026 | Zertifiziert |
| Ecommerce Architect | $176.382 Stufe IV | New Albany, OH | 30.01.2026 | 13.07.2026 | Zertifiziert |
| Engineer 2 | $142.100 Stufe III | Plano, TX | 15.01.2026 | 05.06.2026 | Zertifiziert |
| Senior Manager - Enterprise Fulfillment | $170.940 Stufe IV | Clover, SC | 13.01.2026 | 29.05.2026 | Zertifiziert |
| Engineer 2 - POS Tester | $117.300 Stufe II | Plano, TX | 13.01.2026 | 05.06.2026 | Zertifiziert |
| Senior Engineer | $141.087 Stufe III | Plano, TX | 13.01.2026 | 06.07.2026 | Zertifiziert |
| Senior Manager, Digital Engineering | — Stufe IV | McKinney, TX | 08.01.2026 | 04.04.2026 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Senior Manager, Digital Engineering | $178.500 | Fremont, CA | 19.12.2025 | 12.02.2026 | Zertifiziert |
| Senior Engineer | $153.750 Stufe IV | Maple Grove, MN | 17.12.2025 | 13.03.2026 | Zertifiziert |
| Principal Architect - Front-End Architecture | $174.250 Stufe IV | Fort Mill, SC | 16.12.2025 | 02.04.2026 | Zertifiziert |
| Lead Engineer - Front-End | $153.317 Stufe IV | Mundelein, IL | 21.11.2025 | 20.03.2026 | Zertifiziert |
| Manager, CRM and Digital Marketing Solutions Architect | $104.040 Stufe II | Lyndhurst, NJ | 11.11.2025 | 24.01.2026 | Zertifiziert |
| Senior Engineer - Enterprise Fulfillment & Order Management | $140.000 Stufe III | Plano, TX | 11.11.2025 | 06.03.2026 | Zertifiziert |
| Senior Engineer | $142.800 Stufe IV | Plano, TX | 11.11.2025 | 16.01.2026 | Zertifiziert |
| Lead Engineer - Front-End | $153.317 Stufe IV | Mundelein, IL | 11.11.2025 | 20.03.2026 | Zertifiziert |
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).