H1B-Gehaltsdaten

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City of Portland: H-1B-Gehälter und Sponsoring

City of Portland hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $69.349.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadressePortland, ME
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$69.349
Mittlere Gehaltshälfte$60.814–$90.960
10.–90. Perzentil$55.694–$103.926

Sponsert City of Portland H-1B-Visa?

City of Portland hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 18.11.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Senior Human Services Counselor1$52.280
Senior Revenue Auditor1$112.570
Riverside Program Coordinator1$69.349

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20251$112.570
GJ 20262$60.814

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Riverside Program Coordinator$69.349
Stufe II
Portland, ME18.11.202527.11.2025Zertifiziert, dann zurückgezogen
Senior Revenue Auditor$112.570
Stufe III
Portland, OR07.04.202501.10.2025Zertifiziert
Senior Human Services Counselor$52.280
Stufe II
Portland, ME12.05.202301.10.2023Zertifiziert, dann zurückgezogen

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).