H1B-Gehaltsdaten

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Clover Bay Technologies Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Clover Bay Technologies Inc. hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $113.000.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseMonroe Township, NJ
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$113.000
Mittlere Gehaltshälfte$86.000–$113.000
10.–90. Perzentil$69.800–$113.000

Sponsert Clover Bay Technologies Inc. H-1B-Visa?

Clover Bay Technologies Inc. hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 13.09.2024. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Software Development Engineer 32$113.000
Business Analyst1$59.000

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20231$113.000
GJ 20242$86.000

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Business Analyst$59.000–$80.000
Stufe I
Scottsdale, AZ13.09.202401.01.2025Zertifiziert
Software Development Engineer 3$113.000–$129.000
Stufe III
Normal, IL25.09.202301.10.2023Zertifiziert
Software Development Engineer 3$113.000–$129.000
Stufe III
Bloomington, IL18.09.202301.10.2023Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).