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Software Engineer bei Corporate Solutions General Inc: H-1B-Gehälter
12 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Software Engineer bei Corporate Solutions General Inc. Medianes angebotenes Grundgehalt $85.686; mittleres Drittel $73.996–$105.976.
Anträge (LCAs)12
Median des angebotenen Gehalts$85.686
Mittlere Gehaltshälfte$73.996–$105.976
10.–90. Perzentil$71.531–$106.874
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2024 | 2 | $89.252 |
| GJ 2025 | 1 | $80.038 |
| GJ 2026 | 9 | $91.333 |
Anträge
| Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|
| $80.038–$90.000 Stufe II | Phoenix, AZ | 10.12.2024 | 17.12.2024 | Zertifiziert |
| $105.976–$106.000 Stufe II | Phoenix, AZ | 10.12.2024 | 17.12.2024 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| $80.038–$90.000 Stufe II | Phoenix, AZ | 15.11.2024 | 22.11.2024 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| $105.976–$106.000 Stufe II | Phoenix, AZ | 15.11.2024 | 22.11.2024 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| $98.301–$98.400 Stufe II | Houston, TX | 10.06.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| $106.974–$107.000 Stufe II | Charlotte, NC | 11.04.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $106.974–$107.000 Stufe II | Charlotte, NC | 29.03.2024 | 28.09.2024 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| $71.531–$80.000 Stufe II | Houston, TX | 09.10.2023 | 01.02.2024 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| $71.531–$71.600 Stufe II | Houston, TX | 06.10.2023 | 13.10.2023 | Zertifiziert |
| $91.333–$92.000 Stufe II | Ypsilanti, MI | 11.08.2023 | 15.08.2023 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| $68.910–$76.400 Stufe II | Houston, TX | 19.04.2023 | 26.04.2023 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| $74.818–$75.000 Stufe II | Chesapeake, VA | 15.03.2023 | 23.03.2023 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
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Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).