Startseite › Arbeitgeber › Deloitte Touche Tohmatsu Services, LLC › Manager, Software Solutions Specialist
Manager, Software Solutions Specialist bei Deloitte Touche Tohmatsu Services, LLC: H-1B-Gehälter
10 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Manager, Software Solutions Specialist bei Deloitte Touche Tohmatsu Services, LLC. Medianes angebotenes Grundgehalt $143.475; mittleres Drittel $136.460–$152.675.
Anträge (LCAs)10
Median des angebotenen Gehalts$143.475
Mittlere Gehaltshälfte$136.460–$152.675
10.–90. Perzentil$132.190–$162.478
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 3 | $132.300 |
| GJ 2025 | 6 | $152.480 |
| GJ 2026 | 1 | $137.350 |
Anträge
| Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|
| $137.350 Stufe IV | Hermitage, TN | 26.02.2026 | 01.08.2026 | Zertifiziert |
| $152.090 Stufe IV | Boston, MA | 29.05.2025 | 03.10.2025 | Zertifiziert |
| $152.870 Stufe IV | Hermitage, TN | 22.05.2025 | 30.10.2025 | Zertifiziert |
| $136.280 Stufe IV | Hermitage, TN | 08.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $149.600 Stufe IV | Lake Mary, FL | 05.05.2025 | 10.10.2025 | Zertifiziert |
| $178.120 Stufe IV | Princeton, NJ | 25.04.2025 | 25.07.2025 | Zertifiziert |
| $160.740 Stufe IV | Jacksonville, FL | 10.12.2024 | 16.12.2024 | Zertifiziert |
| $131.200 Stufe IV | Marietta, GA | 07.03.2023 | 02.09.2023 | Zertifiziert |
| $132.300 Stufe IV | Hermitage, TN | 16.02.2023 | 02.08.2023 | Zertifiziert |
| $137.000 Stufe IV | Lake Mary, FL | 28.09.2022 | 10.10.2022 | Zertifiziert |
Weitere Stellen bei Deloitte Touche Tohmatsu Services, LLC
- Manager, Application Development$166.500
- Manager, Systems Administration$140.590
- Lead Application Developer$134.600
- Manager, Business Systems Analysis$144.720
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).