H1B-Gehaltsdaten

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Ditat, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Ditat, Inc. hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $97.386.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseSt. Louis, MO
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$97.386
Mittlere Gehaltshälfte$91.094–$97.386
10.–90. Perzentil$87.319–$97.386

Sponsert Ditat, Inc. H-1B-Visa?

Ditat, Inc. hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 29.01.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Senior Software Developer3$97.386

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20231$84.802
GJ 20262$97.386

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Senior Software Developer$97.386–$115.000
Stufe II
St. Louis, MO29.01.202630.04.2026Zertifiziert
Senior Software Developer$97.386–$100.000
Stufe II
St. Louis, MO01.12.202530.04.2026Zertifiziert
Senior Software Developer$84.802–$95.000
Stufe II
St. Louis, MO21.04.202301.05.2023Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).